222 available job opportunities on jobs.mojob.io

Norlandia Neskollen Tellusvegen - Norlandia Barnehagene

Barnehagelærer i vikariat

Pedagogical childcare • Tellusvegen 2, 2165 Hvam, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Vi søker etter barnehagelærer i et sykefraværsvikariat i 80%. Vikariatet kan videreføres inn i et kommende svangerskapsvikariat i 100%. Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Digital Markedsfører

Marketing • Ekholtveien 114, 1526 Moss, Norge

Måten mennesker finner og adopterer informasjon på er i rask endring. Dette endrer spillereglene for hvordan virksomheter blir funnet, valgt og foretrukket. Vi ser etter en digital markedsfører som vil bli sentral i å øke synligheten til Aberia, Frösunda og Aurora i Norden. Du kombinerer solid teknisk og analytisk forståelse med kompetanse innen SEO, sosiale medier, digitale kanaler, innholdsutvikling og AI. Hos oss får du jobbe både strategisk og operativt, fra analyse og idé til gjennomføring, måling og forbedring. Vi ser etter deg som forstår hvordan mennesker søker, finner og velger, og hvordan innhold, teknologi og ulike digitale kanaler spiller sammen. Hva skal du gjøre? Du blir vår fagperson på digital synlighet, skal følge utviklingen tett og omsette innsikt til konkrete tiltak. Du vil blant annet: jobbe med SEO og optimalisering av innhold, nettsider og andre digitale flater utvikle og optimalisere vår tilstedeværelse i sosiale medier og andre digitale kanaler planlegge, gjennomføre og optimalisere digitale kampanjer og annonsering analysere trafikk, søkeatferd, målgrupper og konverteringer og bruke innsikten til å forbedre resultatene følge utviklingen innen AI-søk, generativt søk og RAG og omsette den til relevante tiltak produsere og optimalisere digitalt innhold innen tekst, bilde og video bruke relevante analyse- og måleverktøy for å dokumentere effekt og identifisere forbedringsmuligheter teste nye verktøy, kanaler, formater og metoder for å styrke vår digitale synlighet Dette er en operativ rolle. Vi ser etter deg som liker å gjøre, ikke bare analysere og anbefale, og som kan drive oppgaver fra idé til ferdig leveranse og dokumentert resultat. Hvem ser vi etter? Vi tror du har et sterkt engasjement for digital utvikling og en genuin interesse for hvordan teknologi påvirker kommunikasjon og brukeradferd. Du følger med på utviklingen innen digitale kanaler og teknologi og evner å skille nye muligheter fra kortvarige trender. Vi ser gjerne at du har: høyere utdanning innen digital kommunikasjon, markedsføring, informatikk eller tilsvarende minimum 3–5 års relevant erfaring med digital markedsføring, SEO, analyse, sosiale medier og publisering solid teknisk og analytisk forståelse og evne til å sette deg raskt inn i nye verktøy og plattformer god kompetanse på sosiale medier, digital annonsering og kanaloptimalisering erfaring med Google Analytics, Meta Business Suite og relevante SEO-, analyse- og publiseringsverktøy god og oppdatert forståelse av AI, AI-søk, generativt søk og RAG evne til å analysere resultater og omsette data og innsikt til konkrete forbedringer evne til å arbeide selvstendig og drive oppgaver fra start til mål Derfor vil du trives hos oss Hos oss får du muligheten til å være med på en spennende digital transformasjon i en av Nordens ledende velferdsorganisasjoner. Du får høy grad av påvirkning, stor frihet til å teste nye løsninger og muligheten til å jobbe med merkevarer som gjør en forskjell for mennesker hver eneste dag. Du blir en del av et kompetent og engasjert miljø som er opptatt av god kommunikasjons, innovasjon, læring og utvikling. Sammen skal vi utforske hvordan AI, teknologi og innhold kan skape bedre synlighet, et sterkere omdømme og større verdi for brukere, kunder og medarbeidere. Vis oss gjerne hva du har fått til Når du søker, ønsker vi gjerne at du legger ved: Eksempler på kampanjer, analyser eller innholdsprosjekter du har jobbet med. Dokumentasjon på resultater knyttet til trafikk, konvertering, synlighet eller andre relevante mål. Referanser som kan bekrefte din kompetanse innen digital strategi, optimalisering og gjennomføring. Vi tilbyr: En utviklingsrettet stilling i et verdi-drevet selskap med viktige samfunnsoppdrag. Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger, Bedriftshelsetjeneste, Bedriftsidrettslag samt gode personalrabatter. Vil du bidra til at flere mennesker vet om oss i fremtiden? Da ønsker vi å høre fra deg.

Radisson RED Oslo Økern

Rooms Division Manager

Reception • Radisson RED Oslo Økern, Lørenfaret, Oslo, Norway

Vi søker en Rooms Division Manager som vil ta ansvar for resepsjonen, husøkonomavdelingen og renholdet på hele hotellet. Dette er rollen for deg som liker kombinasjonen av mennesker, drift og business. Du trives tett på gjester og medarbeidere, samtidig som du har interesse for tall, produktivitet og hvordan vi kan gjøre ting enda bedre. Du blir en del av hotellets ledergruppe og rapporterer til General Manager. Hva blir ditt ansvar? Lede, utvikle og motivere teamene innen resepsjon, husøkonomi og renhold Sikre gode gjesteopplevelser og høy kvalitet gjennom hele gjestereisen Være synlig og hands-on i den daglige driften Følge opp bemanning, produktivitet, kostnader og avdelingens resultater Ha kontroll på administrative Rooms-oppgaver, blant annet provisjoner og kredittkortavstemming Delta aktivt i prognostisering, budsjettering og hotellets ledergruppe Utfordre dagens arbeidsmetoder og finne løsninger som gjør oss både bedre og mer effektive Hvem ser vi etter? Kanskje jobber du i dag som Service Manager, Senior Service Manager, Assistant Front Office Manager eller i en annen assisterende lederrolle innen Rooms – og kjenner at du er klar for neste steg. Du trenger ikke å ha vært Rooms Division Manager tidligere. Vi ser etter deg som: Har god erfaring fra resepsjonsdrift på hotell Har erfaring med ledelse eller operativt ansvar for et team Er en synlig og hands-on leder som liker å være tett på driften Har god forståelse for gjesteopplevelse, kvalitet og service Er komfortabel med tall og har interesse for økonomi, produktivitet og resultater Er strukturert, løsningsorientert og beholder oversikten når det skjer mye Er nysgjerrig, har drive og tør å utfordre hvordan vi gjør ting i dag Erfaring fra Housekeeping er en fordel, men ikke et krav. Hva får du hos oss? Hos oss får du muligheten til å sette ditt preg på Rooms Division og være med på å utvikle både teamet, gjesteopplevelsen og måten vi driver hotellet på. Du blir en del av ledergruppen, får stort ansvar og gode muligheter til å utvikle deg videre som leder. Vi tilbyr et inkluderende arbeidsmiljø med hyggelige kollegaer og gode rabatterte priser på våre hoteller i Norlandia Hotel Group og Radisson. Klar for neste steg? Da vil vi gjerne høre fra deg. Er du REaDy? Søk nå. Om Radisson RED Oslo Økern Radisson RED Oslo Økern har 204 rom med sprekt design, fleksible konferanseløsninger, restaurant og Rooftop Bar & Terrace med uteservering og fantastisk utsikt over Oslo. Vi henter inspirasjon fra kunst, kultur og musikk, men RED handler først og fremst om menneskene. Våre Playful Professionals skal tørre å være seg selv, bruke personligheten sin og skape gjesteopplevelser som skiller seg ut. Vi tror på kreativitet, personlighet og samarbeid. Sammen skaper vi RED-opplevelsen. På Radisson RED Oslo Økern ønsker vi et team preget av mangfold. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke, uavhengig av alder, kjønn, seksuell orientering, funksjonsevne, hull i CV-en, religion eller etnisk bakgrunn. Vi tilrettelegger dersom det er behov for det.

Radisson RED Oslo Økern

Vaktmester/Driftsteknikker

Maintenance • Radisson RED Oslo Økern, Lørenfaret, Oslo, Norway

Er du typen som ser problemet , og helst har løst det før noen rekker å melde det? Grip muligheten og bli en del av teamet på Radisson RED Oslo Økern – hotellet som liker å utfordre det tradisjonelle og kjedelige. Vi søker en praktisk, teknisk interessert og løsningsorientert Vaktmester / Driftstekniker som vil sørge for at hotellet vårt fungerer som det skal – hver dag. Radisson RED Oslo Økern er et nytt og moderne bygg med høy grad av automatisering og tekniske løsninger. Hos oss vil du derfor jobbe både praktisk ute i hotellet og digitalt med tekniske systemer. Du trenger ikke å kunne reparere alt selv. Det viktigste er at du kan identifisere problemet, løse det du kan , og vite når riktig fagperson skal kobles inn. Ser du noe som ikke fungerer, tar du eierskap til det og sørger for at det blir fulgt opp. Hva blir ditt ansvar? Utføre daglig og forebyggende vedlikehold, enkle reparasjoner og praktiske oppgaver på hele hotellet Følge opp hotellets tekniske anlegg, blant annet ventilasjon, varme/kjøling, vann, brannalarm og andre tekniske installasjoner Bruke og følge opp SD-anlegget for overvåking, energioptimalisering og effektiv drift av bygget Ha kontroll på FDV, vedlikeholdsplaner, dokumentasjon og serviceavtaler Bestille og følge opp håndverkere, servicepartnere og andre fagpersoner , og følge opp saker mot gårdeier der det er aktuelt Delta aktivt i hotellets HMS- og brannvernarbeid, inkludert kontroller, avvik og dokumentasjon Følge opp uteområdene gjennom året og bidra i hotelldriften der det er behov Hvem ser vi etter? Vi er ikke først og fremst opptatt av hvilken tittel eller utdanning du har. Vi ser etter en person som liker å få ting til å fungere. Du kan ha bakgrunn fra teknisk drift, vedlikehold, hotell, eiendom, bygg eller et praktisk yrke. Eller ha opparbeidet deg relevant erfaring på andre måter. Vi tror du: Er praktisk anlagt og har god teknisk forståelse Er trygg på bruk av PC og digitale systemer og liker å lære nye tekniske løsninger Jobber selvstendig, ser hva som må gjøres og tar initiativ Er strukturert og forstår viktigheten av dokumentasjon og systematisk oppfølging Er serviceinnstilt og liker å samarbeide med både kollegaer, leverandører og gjester Er løsningsorientert og beholder roen når noe plutselig ikke fungerer Forstår hva du kan løse selv og når jobben skal overlates til fagfolk Du trenger ikke fagbrev. Relevant erfaring, teknisk forståelse og riktig innstilling er viktigere for oss. Erfaring med SD-anlegg, FDV, teknisk drift, energioppfølging, HMS eller brannvern er en fordel. Det viktigste er at du er teknisk nysgjerrig, trygg på digitale verktøy og har lyst til å lære. Hva får du hos oss? Hos oss får du en selvstendig og variert rolle hvor du får stor påvirkning på hvordan vi vedlikeholder og utvikler hotellet. Du får jobbe med et moderne bygg og tekniske løsninger, samtidig som du blir en del av den daglige hotelldriften. Noen dager handler om SD-anlegg og energioptimalisering, andre om en dør som ikke fungerer, et rom som må fikses eller snø som må bort før gjestene kommer. Vi tilbyr et inkluderende arbeidsmiljø med mye energi, hyggelige kollegaer og gode rabatterte priser på våre hoteller i Norlandia Hotel Group og Radisson Hotel Group. Klar for en jobb hvor ingen dager er helt like? Vi ser etter deg som ser løsninger, tar ansvar og liker å få ting gjort. Hos oss er du ikke bare personen vi ringer når noe er ødelagt. Du blir en viktig del av teamet som sørger for at hotellet fungerer – for både gjester og kollegaer. Er du REaDy? Vi vil gjerne høre fra deg. Om Radisson RED Oslo Økern Radisson RED Oslo Økern har 204 rom med sprekt design, fleksible konferanseløsninger, restaurant og Rooftop Bar & Terrace med uteservering og fantastisk utsikt over Oslo. Vi henter inspirasjon fra kunst, kultur og musikk, men RED handler først og fremst om menneskene. Våre Playful Professionals skal tørre å være seg selv, bruke personligheten sin og skape gjesteopplevelser som skiller seg ut. Vi tror på kreativitet, personlighet og samarbeid. Sammen skaper vi RED-opplevelsen.

Selger deltid 50%

Cashiers • Henrik Bulls veg 100, 2052 Jessheim, Norge

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Naustvikvegen 32, 5363 Ågotnes, Norge

Norlandia Barnehagene

Demonstrating curiosity

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, er handlekraftig, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Om jobben Som medarbeider hos oss vil du få: Prioritering av barnehageplass ved fast ansettelse eller lengre vikariater Faglig utviklende arbeidsmiljø - vi benytter CLASS observasjonsverktøy En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis Introduksjonsprogram for nyansatte Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia med 3000 kolleger Jobbe i et selskap med høy medarbeidertilfredshet Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger (AFP i privat sektor) Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer Tilgang til Visma fordelsprogram (rabatt innen alt fra leiebil, taxi, dekk og drivstoff) Norlandia Naustvika barnehage søker tilkallingsvikarer Har du et engasjement for barn og ønsker en fleksibel og meningsfull jobb? Vi søker positive, omsorgsfulle og engasjerte tilkallingsvikarer som ønsker å bidra til å skape trygge, utviklende og inspirerende hverdager for barna. Som tilkallingsvikar vil du være en viktig ressurs i den daglige driften og bidra til lek, læring og gode opplevelser for barna. Arbeidsoppgavene vil variere ut fra behov, men innebærer blant annet deltakelse i pedagogiske aktiviteter, omsorgsoppgaver og samarbeid med kollegaer og foresatte. Norlandia Naustvika er en barnehage med maritim profil, hvor barna får utforske og oppleve livet ved og på sjøen. Vi drar på turer for å undersøke livet i havet, fisker fra båt, arbeider med vanntilvenning og bruker nærmiljøet aktivt gjennom varierte tur- og friluftsopplevelser. Hos oss står nysgjerrighet, mestring og opplevelser i naturen sentralt i barnas hverdag. Formelle kvalifikasjonskrav Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Hvordan vet jeg om jeg passer inn? Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet og omsorg står i fokus. De vi styrker laget med ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes. Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Fagkoordinator til Barneverninstitusjon

Environmental therapist • Ekholtveien 114, 1526 Moss, Norge

Arbeidsattester

Aberia Ung søker fagkoordinator til Senter Nord. Avdelingene ligger i det som skal organiseres som Senter Nord, og er geografisk plassert i Vestby og Moss. Det består i dag av seks avdelinger. Modellen gir mulighet til å tilpasse tilbudet til det enkelte barnets behov og legge til rette for kontinuitet, stabile relasjoner og sammenheng i oppfølgingen. Antall enheter kan endre seg over tid. Som fagkoordinator blir du derfor en sentral fagperson i senteret og en viktig støtte for avdelingslederne. Du vil være tett på fagmiljøet, medarbeiderne og arbeidet rundt ungdommene, og bidra til at tilbudet vårt holder høy kvalitet. Dette er en rolle for deg som ønsker mer faglig ansvar og påvirkning, samtidig som du fortsatt vil være tett på praksisfeltet. Noen ungdommer trenger voksne som ser litt lenger. Som tåler det som er vanskelig, skaper trygghet og struktur og samtidig holder fast på mulighetene for utvikling. For å lykkes med dette trenger vi også ansatte som får god faglig støtte, tydelige rammer og muligheten til å utvikle seg. Hva innebærer rollen? Som fagkoordinator skal du bidra til at det miljøterapeutiske arbeidet er faglig godt, strukturert og i tråd med mål, vedtak, avtaler og gjeldende rammer. Du rapporterer til senterleder/institusjonsleder og har et faglig ansvar, men ikke personal- eller økonomiansvar. I arbeidshverdagen vil du blant annet: følge opp, støtte og veilede medarbeidere i det daglige miljøterapeutiske arbeidet bidra til planlegging, risikovurdering og tydelige faglige prioriteringer rundt ungdommene ha en sentral rolle i arbeidet med behandlings- og handlingsplaner planlegge og gjennomføre fag- og behandlingsmøter kvalitetssikre dokumentasjon, rapporter og faglige vurderinger sørge for at risikovurderinger og sentrale faglige dokumenter er oppdaterte bidra til god oppfølging og dokumentasjon ved eventuell bruk av tvang støtte avdelingsleder i opplæring og faglig utvikling av nyansatte og øvrige medarbeidere bidra i internkontroll, avviksarbeid og kontinuerlig kvalitetsforbedring delta i møter og samarbeid med oppdragsgivere og andre samarbeidspartnere bidra til å implementere og videreutvikle faglige arbeidsmetoder være stedfortreder for avdelingsleder ved ferie og sykdom Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som kjenner barnevernsfeltet og institusjonsarbeid godt, men som også ønsker å bruke erfaringen din til å gjøre andre gode. Du evner å kombinere struktur og kvalitet med relasjoner og samarbeid. Du ser helheten rundt ungdommen, samtidig som du har blikk for detaljene som er avgjørende for at planer og faglige beslutninger faktisk blir omsatt til god praksis. Vi tror du: er faglig trygg og tydelig liker å veilede, støtte og utvikle andre arbeider strukturert og følger opp det som blir avtalt har gode samarbeidsevner klarer å skape engasjement og retning rundt faglige prioriteringer er opptatt av kvalitet, refleksjon og kontinuerlig forbedring ønsker å bidra aktivt til et sterkt og inkluderende fagmiljø Kvalifikasjoner Vi søker deg som har: bachelor som barnevernspedagog, vernepleier eller sosionom minimum tre års erfaring fra barnevernsinstitusjon Det er en fordel om du også har erfaring med ett eller flere av følgende: rollen som tiltaksansvarlig faglig veiledning eller opplæring av medarbeidere dokumentasjons- og rapportarbeid tvangsprotokoller og faglige vurderinger arbeid som ledende miljøterapeut, teamleder eller tilsvarende fagrolle Care-IT Hva får du hos Aberia? Hos oss får du mer enn en stilling med fagansvar. Du får en mulighet til å være med og påvirke hvordan vi arbeider rundt ungdommene våre. Du får: en sentral rolle i utviklingen av et faglig sterkt institusjonstilbud tett samarbeid med avdelingsleder og øvrig ledelse et større fagmiljø med samarbeid på tvers av flere avdelinger mulighet til å utvikle deg videre innen veiledning, kvalitetsarbeid og fagutvikling mulighet til å påvirke arbeidsmetoder og faglig praksis et inkluderende fagmiljø med høyt engasjement kompetanseutvikling gjennom kurs og Aberiaskolen lønn etter avtale og gode pensjons- og forsikringsordninger Et naturlig neste steg? Kanskje trives du godt som miljøterapeut, men kjenner at du ønsker å bruke erfaringen din på en ny måte. Du vil fortsatt være nær faget og praksisen, men ønsker større påvirkning, mer ansvar for faglig retning og muligheten til å veilede og utvikle andre. Da kan fagkoordinatorrollen være et naturlig neste steg.

Fiskeriet Bjørvika

Fiskebutikkansvarlig

Store management • Operagata, 0890 Oslo, Norge

Personalhuset Vestfold / Telemark

Kundeservicemedarbeider

Customer service • Kristiansand, Norge

Personalhuset Vestfold / Telemark

Telemarketing • Porsgrunn, Norge

Autoleie Trøndelag AS

Bilklargjører / car cleaner

Warehousing • Værnes Flystasjon, Stjørdal, Norge

Personalhuset Nord-Norge

Renholdere i Bodø - Tilkallingsvikar

Cleaning • Bodø, Norway

Miljøarbeider EMA

Social work • Tredalsvegen 10, Sunndalsøra, Norge

Vil du bidra til å skape en trygg og god hverdag for enslige mindreårige asylsøkere? Vi søker miljøarbeider i turnus som ønsker å gjøre en forskjell for ungdom som befinner seg i en viktig og sårbar fase av livet. Som miljøarbeider ved vårt mottak for enslige mindreårige asylsøkere (EMA) vil du være en trygg og tydelig voksenperson og bidra til omsorg, struktur og forutsigbarhet i ungdommenes hverdag. Arbeidet innebærer tett oppfølging av ungdommene, både individuelt og i fellesskapet. Vi ser etter deg som er trygg i møte med ungdom, god på relasjonsbygging og som takler en variert og til tider uforutsigbar arbeidshverdag. Søknadsfrist 27. oktober. Vi gjennomfører intervjuer og ansetter fortløpende. Arbeidsoppgaver Være en trygg og tydelig voksenperson som gir ungdommene omsorg, støtte og oppmerksomhet. Følge opp beboerne i tråd med gjeldende kravspesifikasjoner og retningslinjer for drift. Bidra til et trygt og godt psykososialt miljø på avdelingen. Arbeide aktivt for å skape et godt fellesskap mellom ungdommene. Ha fokus på den enkelte ungdoms individuelle behov og nødvendig oppfølging. Planlegge og delta i oppgaver knyttet til botrening, kosthold, matlaging, miljøarbeid og aktiviteter. Veilede og følge opp ungdommene i daglige gjøremål, blant annet personlig hygiene, renhold, klesvask og sengeskift. Bidra i utarbeidelse og oppfølging av individuelle planer for ungdommene. Planlegge og bidra til praktisk gjennomføring av aktiviteter. Bidra til at fellesarealer holdes ryddige og hyggelige, i samarbeid med beboerne. Samarbeide med relevante eksterne instanser, blant annet UDI, helsetjenesten, skole og BUP. Delta på overlapping mellom vakter og dokumentere relevante hendelser og avvik. Andre arbeidsoppgaver må påregnes ved behov. Kvalifikasjoner Vi ser etter deg som: Har erfaring fra arbeid med barn og ungdom. Erfaring med enslige mindreårige asylsøkere er en fordel. Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner. Har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. Har forståelse for arbeid med mennesker med ulik kulturell bakgrunn. Er komfortabel med dokumentasjon og bruk av digitale arbeidsverktøy. Kan fremlegge tilfredsstillende politiattest dersom dette er et krav for stillingen. Relevant utdanning og erfaring fra miljøarbeid, omsorgsarbeid, barne- og ungdomsarbeid eller tilsvarende vil være en fordel. Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: Er trygg, omsorgsfull og tydelig i voksenrollen. Er god til å bygge tillit og relasjoner med ungdom. Er tålmodig og møter ungdommene med respekt og forståelse. Er ansvarsbevisst, løsningsorientert og selvstendig. Samarbeider godt med kolleger og andre fagpersoner. Er fleksibel og håndterer endringer og uforutsette situasjoner på en god måte. Bidrar positivt til arbeidsmiljøet. Vi tilbyr En meningsfull og variert arbeidshverdag hvor du får muligheten til å gjøre en forskjell for ungdom som trenger trygge voksne rundt seg. Du blir en del av et arbeidsmiljø med engasjerte kolleger og varierte faglige og praktiske oppgaver. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 40 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer

Jobb som kinomedarbeider

Sales • Kilden 1, 3118 Tønsberg, Norge

Sjøflyhavna - Norlandia Barnehagene

Tilkallingsvikar

Childcare assistance • Martin Linges vei, 1364 Fornebu, Norge

Norlandia Barnehagene

Tilkallingsvikar

Childcare assistance • Romerike, Norge

Police certificates

Tilgang på bil

Tilgjengelighet

Vikar/Engasjement

Barnehagelærer

Pedagogical childcare • Sandslimarka 183, 5254 Sandsli, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Fra 1.desember 2026 -31.mai 2027 Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende. • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Holmestrand: Deltidsjobb som M-venn

Other • Holmestrand, Norway

Hourly wage NOK 143

Demonstrating curiosity

Nordre Follo: Deltidsjobb som M-venn (Engasjement 01.11.26 - 31.07.27)

Other • Nordre Follo, Norway

Hourly wage NOK 143

Demonstrating curiosity

Administrasjonsmedarbeider

Office management • Ålesundsvegen 1136, 6240 Ørskog, Norge

Om rollen Ulmo AS vokser og søker nå en strukturert og engasjert administrasjonsmedarbeider til en variert rolle med ansvar innen administrasjon, HR, HMS, kvalitet og støttefunksjoner på tvers av organisasjonen. Du vil få en sentral rolle i virksomheten og samarbeide tett med ledelse, salg, prosjekt, produksjon og økonomi. Rollen innebærer både administrative, koordinerende og oppfølgende oppgaver, og du vil bidra til at organisasjonen fungerer effektivt i det daglige. Arbeidsdagene vil være varierte. Den ene dagen kan du jobbe med personaloppfølging, timegrunnlag eller møtekoordinering, mens du neste dag bistår prosjektavdelingen med dokumentasjon, planlegger kurs eller følger opp kvalitets- og HMS-relaterte oppgaver. Rollen passer for deg som liker å skape struktur, trives med å jobbe bredt og motiveres av å være en viktig støttespiller for hele organisasjonen. Sentrale arbeidsoppgaver: Bistå organisasjonen med administrative oppgaver på tvers av avdelinger Koordinere møter, kurs, opplæring og interne arrangementer Bestille og koordinere reiser, hotell og andre praktiske aktiviteter Skrive referater og følge opp beslutninger og aksjonspunkter Følge opp sykefravær, HMS-kort, kompetanseoversikter og personaladministrative oppgaver Bistå ved rekruttering, onboarding og medarbeideroppfølging Følge opp timefangst og bistå med kontroll av lønns- og fakturagrunnlag Bistå prosjekt-, salgs- og produksjonsavdelingen med administrative og koordinerende oppgaver Bidra til drift, vedlikehold og videreutvikling av selskapets kvalitets- og miljøstyringssystem Følge opp avvik, dokumentasjon og forbedringsarbeid Delta i arbeidet med revisjoner, sertifiseringer og internkontroll Bidra til utvikling og forbedring av administrative prosesser og arbeidsmetoder Kvalifikasjonskrav: Vi tror du vil lykkes godt i rollen dersom du har erfaring fra administrativt arbeid og trives med koordinering, oppfølging og struktur. Relevant utdanning innen administrasjon, HR, økonomi eller tilsvarende er en fordel, men relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. Vi ser for oss at du har: Erfaring fra administrativt arbeid, kontorstøtte eller tilsvarende funksjoner God systemforståelse og evne til raskt å sette deg inn i nye digitale verktøy Erfaring med koordinering og oppfølging av administrative prosesser Evne til å arbeide strukturert og håndtere flere parallelle oppgaver samtidig Gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig Førerkort klasse B Det er en fordel om du har: Erfaring med personaladministrasjon, sykefraværsoppfølging eller HR-relaterte oppgaver Erfaring med timefangst, lønnsunderlag eller kontroll av fakturagrunnlag Kjennskap til HMS-, kvalitets- eller miljøstyringssystemer Erfaring med ISO 9001, ISO 14001 eller annet forbedrings- og revisjonsarbeid Erfaring med prosjektadministrasjon, dokumenthåndtering eller koordinering av leveranser Kjennskap til arbeidsmiljøloven og annet relevant regelverk Erfaring med ERP-, HR- eller kvalitetssystemer Personlige egenskaper: Vi ser etter en person som er strukturert, serviceinnstilt og løsningsorientert. Du trives med å jobbe på tvers av fagområder, har god gjennomføringsevne og evner å håndtere flere oppgaver samtidig. Du er positiv, samarbeidsorientert og tar ansvar for egne oppgaver. Samtidig har du et godt øye for detaljer og bidrar til orden, kvalitet og gode arbeidsprosesser. Hvorfor Ulmo? Hos Ulmo AS jobber du i et faglig sterkt miljø som leverer komplekse industrielle prosjekter med kvalitet og stolthet. Hos oss får du en sentral rolle med stor bredde i arbeidsoppgavene og mulighet til å bidra på tvers av hele virksomheten. Du vil jobbe tett med mange ulike fagmiljøer og få god innsikt i hvordan selskapet drives. Vi tilbyr et arbeidsmiljø preget av samarbeid, tillit og engasjement, og legger til rette for både faglig og personlig utvikling. Vi tilbyr: En sentral rolle i en virksomhet med store ambisjoner og spennende utviklingsmuligheter Varierte arbeidsoppgaver med stor bredde og påvirkningsmulighet Muligheten til å jobbe tett med hele organisasjonen Et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid, tillit og engasjement Stor grad av selvstendighet og mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Konkurransedyktige betingelser og gode pensjons- og forsikringsordninger

Norlandia Festeråsen barnehage

Barnehagelærer i prosjektstilling

Pedagogical childcare (supervision) • Lerums vei 22, 5178 Loddefjord, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Stillingen er knyttet til områdesatsingen i Bergen kommune. Den innbefatter økt bemanning med mål om å utjevne sosiale forskjeller gjennom økt innsats for å utvikle inkluderende barnefellesskap og gode språkmiljø i barnehagen. Dette er en stilling utover grunnbemanning. Varighet på prosjektstillingen er satt til 30.06.27. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap gjennom: Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende er ønskelig. • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Kvitungen - Norlandia Barnehagene

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Valbeinet 1, 9017 Tromsø, Norge

Lier - Teamleder i Generasjon M - vikariat

Management and leadership • Lier, Norway

Sixt Bilutleie Oslo

Bilklargjører / Car Cleaner (heltid)

Warehousing • Sjøgata 4, 0250 Oslo, Norge

Øvre Eiker: Deltidsjobb som M-venn

Other • Øvre Eiker Municipality, Norway

Hourly wage NOK 143

Demonstrating curiosity

Ringerike: Deltidsjobb som M-venn

Other • Ringerike, Norway

Hourly wage NOK 143

Demonstrating curiosity

Personalhuset Østfold

Industrimedarbeider Sarpsborg

Production process • Borgenhaugen, Norge

Aurora Omsorg AS

Miljøterapeut til Barnevernsinstitusjon

Social education in healthcare • Oslo, Norge

Arbeidsattester

Bjølsenhjemmet

Nurse staff • Mor Go'hjertas vei 22, 0469 Oslo, Norway

Velkommen til Norlandia Care – Der du gjør en forskjell! Vi ser etter en engasjert sykepleier som ønsker å bli vår nye Human Influencer. Er du lidenskapelig opptatt av å gjøre en reell forskjell i menneskers liv? Da har vi den perfekte muligheten for deg. Sammen kan vi forme et sterkt team som gir våre beboere trygghet, omsorg og støtte. Er du klar for å bli en del av vår inspirerende reise? Akkurat nå har vi en ledig stilling klar for en sykepleier som vil påvirke og inspirere. Du vil inngå i fagteam som består av sykepleiere, leger, fysioterapeut og ergoterapeut. I tillegg vil du samarbeide med sosionom og aktivitør. Om stillingen: Sykepleier i 100% stilling, todelt turnus med arbeid hver tredje helg Arbeidsoppgaver: Pådriver for fagutvikling i samarbeid med kollegaer og fagteam Bidra med veiledning, undervisning og opplæring av ansatte, inkludert elever/studenter/lærlinger Sikre at helsetjenesten er forankret i kunnskapsbasert praksis Ha tjenesteansvar og være aktivt deltakende i avdelingene for å dekke beboeres behov Pådriver for å følge opp rutiner og kvalitetsutvikling slik at våre beboere får tjenester av god kvalitet Sørge for at dokumentasjon er i tråd med lov og forskrift, samt bruk av kvalitetssystem Kvalifikasjoner: Norsk autorisasjon som sykepleier. Vennligst oppgi HPR-nummer i søknaden Norskkompetanse nivå C1 Beherske IKT verktøy Vi ser etter deg som: Kan bli vår nye Human Influencer Engasjert og faglig interessert, med fokus på personsentrert omsorg Løsningsorientert, med stor gjennomføringsevne og arbeidskapasitet Gode samarbeidsevner og evne til å bidra til et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vektlegges Som medarbeider i Norlandia får du: Faglig utviklende arbeidsmiljø Utfordrende arbeidsoppgaver Hyggelige og kompetente kollegaer Kurs/opplæring og kompetanseutvikling Norlandia sine ansattgoder med personalpris på hoteller, treningssentere m.m Ledere som er tett på Gode forsikrings- pensjonsforhold Konkuransedyktige lønnsbetingelser Svært gode personalrabatter på Norlandia Hotel Groups mer enn 35 hoteller i Norge og Sverige Tiltredelse: Etter avtale. Høres dette spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg! Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper. Om arbeidsgiveren I Norlandia ser vi på våre ansatte som ekte influencere. De påvirker daglig livene til de de tar vare på, bidrar til støtte, pleie, personsentrert omsorg og gjør en reell forskjell i våre beboere og tjenestemottakeres liv. Norlandia Care skal levere helseomsorg i verdensklasse. Vi møter folk med et smil og stort engasjement fordi vi bryr oss om hver enkelt. Vi sprer glede og bidrar til god livskvalitet gjennom våre handlinger og høye standard. Sammen løser vi utfordringer og ser etter nye muligheter som utgjør en forskjell. Vil du vite mer om hvordan det er å jobbe i Norlandia? Besøk våre nettsider

Bekkevollen - Norlandia Barnehagene

Barnehagelærer / pedagogisk leder

Pedagogical childcare (supervision) • Buskerudveien 172, 3027 Drammen, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Vi søker to pedagoger: - Et vikariat, oppstart snarest med varighet ut juni 2027, med mulighet for forlengelse. - En fast stilling 100% med ønsket oppstart 01.01.2027. Vi i Norlandia Bekkevollen Friskusbarnehage leter etter en trygg pedagog som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. I Friskusbarnehagen er DU som voksen, barnas viktigste verktøy. For at barna skal utvikle robusthet, livsglede og mestring, må de vokse gå foran – som rollemodeller, tilretteleggere og veiledere. Å være en voksen Friskus handler ikke om å være perfekt, men om å møte barna med nysgjerrighet, åpenhet, sensitivitet og varme. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.

Sure Hotel by Best Western Haugesund

Service Medarbeider - Ekstrahjelp/Sommervikar

Restaurant staff • Haraldsgata 207, 5525 Haugesund, Norge

Can work weekends

Handle stressful situations

Demonstrating curiosity

Norlandia Øvsttun

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Øvsttunvegen 27, Nesttun, Norge

Exercise self-reflection

Adaptability and willingness to learn

Physical presence

Sales management • Drammensveien 130, 0277 Oslo, Norge

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Skien, Norge

Weekly work availability

Globus AI - Rolle: Pedagogisk

Globus AI - Fagområde

Tilgang til bil

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Sande, Norge

Weekly work availability

Globus AI - Rolle: Pedagogisk

Globus AI - Fagområde

Tilgang til bil

Døgnvill Burger Bjørvika

Bartendere og hosts/servitører til Miracle & The Haunting

Bartending • Operagata 6, Oslo, Norway

Norlandia Slettebakken

Prosjektstilling Barnehagelærer

Pedagogical childcare • Adolph Bergs vei 55, 5089 Bergen, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Norlandia Slettebakken barnehage søker barnehagelærer– og kanskje er det deg? Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell en god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Samtidig en som er villig til å være en hjelpende hånd for personalet på huset. Hva kan du forvente hos oss? Du blir en del av et lag med høy faglig kompetanse og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia-kollegaer over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Hvem er du: Brenner for å skape trygge relasjoner og en god barndom Er tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Spesielt om Norlandia Slettebakken barnehage: Vi er en mangfoldsbarnehage med fokus på språkarbeid, og språklæring gjennom lek. Vi har god kompetanse på bruk av supplerende kommunikasjon som hjelpemiddel, bl.a. ved bruk av bilder og tegn-til-tale. Vi er og en del av "syngende barnehager" da vi vet at sang og sangleker er med på å fremme et godt og inkluderende språkmiljø, og håper at vår neste kollega vil være med å bidra i dette arbeidet. Vi er opptatt av at vi som ansatte er de ansvarlige for relasjonene med barna, og verdsetter arbeidet med CLASS høyt. Hos oss får personalet brukt hele seg i hverdagen med barna, og vi gleder oss til å få deg med på laget. Vi har et godt arbeidsmiljø og samles med (u)jevne mellomrom for å finne på sosiale aktiviteter som Quiz-kvelder, bowling eller et godt måltid. Formelle kvalifikasjonskrav Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)

Aurora Omsorg AS

Miljøterapeut til Barnebolig

Social education in healthcare • Sandnessjøen, Norge

Arbeidsattester

Aurora Omsorg er på jakt etter nye medarbeidere til vår avdeling i Sandnessjøen i Alstahaug kommune. Vi søker nå engasjerte og omsorgsfulle medarbeidere som ønsker å være med på å bygge opp et faglig sterkt og trygt tjenestetilbud for våre brukere. Hos oss får du muligheten til å jobbe tett på mennesker, bidra til økt livskvalitet og være en del av et dedikert fagmiljø hvor relasjoner, faglighet og kvalitet står i sentrum. Vi ser etter medarbeidere som er trygge, løsningsorienterte og som motiveres av å gjøre en forskjell i andres hverdag. Vi har nå ledig to faste 100 % stillinger: 1 faglært stilling (vernepleier eller sykepleier) 1 stilling miljøterapeut eller miljøarbeider Stillingene inngår i en 3/7-4/7 turnusordning. Dette gir gode muligheter for sammenhengende friperioder og tilstedeværelse i tjenesten. Arbeidsoppgaver Målrettet miljøarbeid og oppfølging av tjenestemottaker Bidra til en trygg, forutsigbar og utviklende hverdag Utarbeidelse og oppfølging av tiltak og planer Samarbeid med pårørende, kollegaer og eksterne samarbeidspartnere Dokumentasjon og rapportering i henhold til gjeldende rutiner Aktiv deltakelse i faglig utviklingsarbeid Kvalifikasjoner Vernepleier/sykepleier Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. Miljøterapeut Relevant bachelorgrad innen helse-, sosial- eller omsorgsfag. Miljøarbeider Fagbrev innen helse- og omsorgsfag er ønskelig. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende fagbrev. For alle stillingene Erfaring fra helse-, omsorgs- eller miljøterapeutisk arbeid er en fordel. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi ser særlig etter deg som møter mennesker med respekt, trygghet og forståelse. For alle stillinger Erfaring med arbeid innenfor ADHD og utviklingshemming er ønskelig Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse Evne til å arbeide selvstendig og i team Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig Førerkort klasse B Personlige egenskaper Vi søker deg som: Er trygg, robust, tålmodig og omsorgsfull Er strukturert og ansvarsbevisst Kommuniserer tydelig og samarbeider godt Har et stort engasjement for målgruppen Bidrar til et godt arbeidsmiljø Er fleksibel og løsningsorientert Menn oppfordres til å søke Vi tilbyr Fast 100 % stilling Turnusordning 3/7-4/7 Faglige utfordringer og utviklingsmuligheter Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø Konkurransedyktige betingelser etter avtale Søknader vurderes fortløpende. Ønsker du å være med på å skape et trygt og kvalitetssterkt tilbud i Sandnessjøen? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Norlandia Festeråsen barnehage

Tilkallingsvikarer

Childcare assistance • Lerums vei 22, 5178 Loddefjord, Norge

Sixt Bilutleie Oslo

Kombinert utleierepresentant / Rental sales agent

Customer service • Grenseveien 74, Oslo, Norge

Åpen søknad barnevern Region Sør

Environmental therapist • Kristiansand, Norge

Aberia Ung søker engasjerte og faglig trygge miljøterapeuter og miljøarbeidere som ønsker å bidra til en trygg og utviklende hverdag for ungdom i våre avdelinger i Agder, Telemark og Vestfold. Vi søker : Miljøterapeuter i medleverturnus: 3 døgn på – 7 døgn av – 4 døgn på – 7 døgn av Nattevakter i turnus: 3 netter på – 7 netter av – 4 netter på – 7 netter av Vikarer til begge stillingene 🌱 Din rolle hos oss Som miljøterapeut/miljøarbeider er du en trygg voksen som er tilstede i ungdommenes hverdag – fra måltider, skole og fritidsaktiviteter til kveldsrutiner. Du er der når ungdommene trenger noen å snakke med, noen å le med, eller bare en stabil voksen i nærheten. Du hjelper ungdommene med å få hverdagen til å fungere gjennom tydelige rammer og struktur, omsorgsfull grensesetting og støtte i håndtering av følelser og utfordrende situasjoner. Noen dager er rolige, andre krevende. Samarbeid med kollegaer, ledelse og eksterne instanser er en viktig del av jobben. Vi dokumenterer og følger opp for å sikre kontinuitet og kvalitet i tilbudet. 👤 Hvem ser vi etter? Vi ønsker spesielt å komme i kontakt med deg som har erfaring fra arbeid i barnevernsinstitusjon. Du kjenner til hvordan miljøterapi fungerer i praksis, vet betydningen av gode team og trives med å kombinere faglige vurderinger med relasjonelt arbeid. Vi ser etter deg som har: bachelor innen barnevern, vernepleie, sosialt arbeid eller annen relevant helse-, sosial- eller pedagogisk utdanning. Søkere med relevant erfaring fra barnevernsinstitusjon kan også bli vurdert. erfaring fra barnevernsinstitusjon eller annet miljøterapeutisk arbeid. kompetanse innen arbeid med ungdom som kan ha utfordringer knyttet til traumer, rus, psykisk helse, vold, trusler, selvskading eller annen utagerende atferd. gjerne kunnskap om traumebevisst omsorg og mentaliseringsbasert miljøterapi. Vi tror du lykkes hos oss dersom du: bygger gode relasjoner og skaper tillit. er trygg, robust og rolig i krevende situasjoner. samarbeider godt med andre og bidrar positivt i arbeidsmiljøet. er tydelig, omsorgsfull og løsningsorientert. ønsker å gjøre en varig forskjell for ungdom i en sårbar livssituasjon. Du må ha førerkort klasse B, da arbeidsoppgavene kan innebære å kjøre/hente ungdom. Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd.) kreves før ansettelse. 🤝 Vi tilbyr: Tilgang til digitale kurs via vår kompetanseportal (Aberiaskolen) Kurs om lovverk, fag, sikkerhet og medarbeiderskap. Lønn etter gjeldende tariffavtale og medlevertillegg. Bedriftshelsetjeneste og gode pensjons- og forsikringsordninger. Gode personalrabatter og avtaler. Aberia er en arbeidsplass som skal oppfylle krav til faglig kvalitet, og gi ungdom et trygt hjem. Søknader behandles fortløpende, og aktuelle kandidater innkalles til intervju.

Aurora Omsorg AS

Fagkoordinator til Barneverninstitusjon

Environmental therapist • Oslo, Norge

Arbeidsattester

Aurora Omsorg Oslo søker nå en fagkoordinator til avdeling Ullern. Noen ungdommer trenger voksne som ser litt lenger. Som tåler det som er vanskelig, skaper trygghet og struktur og samtidig holder fast på mulighetene for utvikling. For å lykkes med dette trenger vi også ansatte som får god faglig støtte, tydelige rammer og muligheten til å utvikle seg. Som fagkoordinator blir du derfor en sentral fagperson i avdelingen og en viktig støtte for avdelingsleder. Du vil være tett på fagmiljøet, medarbeiderne og arbeidet rundt ungdommene, og bidra til at tilbudet vårt holder høy kvalitet. Dette er en rolle for deg som ønsker mer faglig ansvar og påvirkning, samtidig som du fortsatt vil være tett på praksisfeltet. Om Ullern Ullern er organisert etter en tunmodell med to enheter og har en bred godkjenning. Modellen gir mulighet til å tilpasse tilbudet til det enkelte barnets behov og legge til rette for kontinuitet, stabile relasjoner og sammenheng i oppfølgingen. Avdelingen er samtidig en del av Aurora Omsorg Oslo og et større faglig fellesskap på tvers av flere enheter. Her får du mulighet til å samarbeide med flere ledere og medarbeidere og bidra til faglig utvikling både i egen avdeling og på tvers. Hva innebærer rollen? Som fagkoordinator skal du bidra til at det miljøterapeutiske arbeidet er faglig godt, strukturert og i tråd med mål, vedtak, avtaler og gjeldende rammer. Du rapporterer til avdelingsleder og har et faglig ansvar, men ikke personal- eller økonomiansvar. I arbeidshverdagen vil du blant annet: følge opp, støtte og veilede medarbeidere i det daglige miljøterapeutiske arbeidet bidra til planlegging, risikovurdering og tydelige faglige prioriteringer rundt ungdommene ha en sentral rolle i arbeidet med behandlings- og handlingsplaner planlegge og gjennomføre fag- og behandlingsmøter kvalitetssikre dokumentasjon, rapporter og faglige vurderinger sørge for at risikovurderinger og sentrale faglige dokumenter er oppdaterte bidra til god oppfølging og dokumentasjon ved eventuell bruk av tvang støtte avdelingsleder i opplæring og faglig utvikling av nyansatte og øvrige medarbeidere bidra i internkontroll, avviksarbeid og kontinuerlig kvalitetsforbedring delta i møter og samarbeid med oppdragsgivere og andre samarbeidspartnere bidra til å implementere og videreutvikle faglige arbeidsmetoder være stedfortreder for avdelingsleder ved ferie og sykdom Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som kjenner barnevernsfeltet og institusjonsarbeid godt, men som også ønsker å bruke erfaringen din til å gjøre andre gode. Du evner å kombinere struktur og kvalitet med relasjoner og samarbeid. Du ser helheten rundt ungdommen, samtidig som du har blikk for detaljene som er avgjørende for at planer og faglige beslutninger faktisk blir omsatt til god praksis. Vi tror du: er faglig trygg og tydelig liker å veilede, støtte og utvikle andre arbeider strukturert og følger opp det som blir avtalt har gode samarbeidsevner klarer å skape engasjement og retning rundt faglige prioriteringer er opptatt av kvalitet, refleksjon og kontinuerlig forbedring ønsker å bidra aktivt til et sterkt og inkluderende fagmiljø Kvalifikasjoner Vi søker deg som har: bachelor som barnevernspedagog, vernepleier eller sosionom minimum tre års erfaring fra barnevernsinstitusjon Det er en fordel om du også har erfaring med ett eller flere av følgende: rollen som tiltaksansvarlig faglig veiledning eller opplæring av medarbeidere dokumentasjons- og rapportarbeid tvangsprotokoller og faglige vurderinger arbeid som ledende miljøterapeut, teamleder eller tilsvarende fagrolle Care-IT Hva får du hos Aurora? Hos oss får du mer enn en stilling med fagansvar. Du får en mulighet til å være med og påvirke hvordan vi arbeider rundt ungdommene våre. Du får: en sentral rolle i utviklingen av et faglig sterkt institusjonstilbud tett samarbeid med avdelingsleder og øvrig ledelse et større fagmiljø med samarbeid på tvers av flere avdelinger mulighet til å utvikle deg videre innen veiledning, kvalitetsarbeid og fagutvikling mulighet til å påvirke arbeidsmetoder og faglig praksis et inkluderende fagmiljø med høyt engasjement kompetanseutvikling gjennom kurs og Aberiaskolen lønn etter avtale og gode pensjons- og forsikringsordninger Et naturlig neste steg? Kanskje trives du godt som miljøterapeut, men kjenner at du ønsker å bruke erfaringen din på en ny måte. Du vil fortsatt være nær faget og praksisen, men ønsker større påvirkning, mer ansvar for faglig retning og muligheten til å veilede og utvikle andre. Da kan fagkoordinatorrollen være et naturlig neste steg. Vi vurderer søknader fortløpende og ser frem til å høre fra deg. Aurora Omsorg – et tryggere sted å vokse. For ungdom. For deg.

Bohus Strømmen

Cashiers • Støperiveien 5

Norlandia Øyrane

Tilkallingsvikarer/Ringevikarer

Childcare assistance • Ådnavegen 5, Indre Arna, Norge

Demonstrating curiosity

Demonstrate willingness to learn

Exercise self-reflection

Demonstrate willingness to learn

Demonstrating curiosity

Exercise self-reflection

Norlandia Øyrane

Barnehagemedarbeider

Childcare assistance • Ådnavegen 5, 5260 Indre Arna, Norge

Demonstrate willingness to learn

Norlandia Øyrane

Barnehagelærer

Pedagogical childcare • Ådnavegen 5, Indre Arna, Bergen

Norlandia Øyrane søker engasjerte og motiverte barnehagelærere til vår flotte barnehage. Fokusområdene våre er trygg tilknytning, språk og friluftsliv. Vi er utendørs hver dag, uansett årstid. Barnas beste er det viktigste for oss. Hos oss skal barna møte trygghet, ansatte som lytter og ser barnet. I samarbeid og forståelse med hjemmet er det vår oppgave å ivareta barnets behov for lek, læring og omsorg. Vår verden er i stadig endring og for å ruste barna for dette ønsker vi å skape høykvalitetsbarnehager. Vi baserer vårt arbeid på kunnskap og innovasjon som omhandler at vår praksis utvikler seg i tråd med ny kunnskap, forskning og erfaring. God ledelse, felles kultur og standard, samt et rikt leke- og læringsmiljø er viktig for barna og for oss. Nøkkelen til høykvalitetsbarnehage er kompetente ansatte som er omsorgsfulle, utviklingsorienterte, deler kunnskap og er stolte av eget arbeid med kollegaer, samt arbeidsplassen sin. Om jobben Vi søker engasjerte og dyktige barnehagelærer til vårt team. Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, som er handlekraftig, som omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Som medarbeider hos oss vil du få: Prioritering av barnehageplass ved fast ansettelse eller lengre vikariater Faglig utviklende arbeidsmiljø - felles samlinger og fagdager i regi av Norlandia En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis Introduksjonsprogram for nyansatte – veiledning for nyutdannede de to første årene Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia med 3000 kolleger Jobbe i et selskap med høy medarbeidertilfredshet (fersk måling 02.2025) Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger (AFP i privat sektor) Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer Bedriftsavtale med SATS og 3T Tilgang til Visma fordelsprogram (rabatt innen alt fra leiebil, taxi, dekk og drivstoff) Vi ser etter deg som: Fremmer trygg tilknytning, lek og nysgjerrighet, utforsking og læring Har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål, og pedagogisk kvalitet Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser Formelle kvalifikasjonskrav Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Hvordan vet jeg om jeg passer inn?  Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet og omsorg står i fokus. De vi styrker laget med ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes.

Norlandia Christinegård

Pedagogisk leder

Pedagogical childcare (supervision) • Øvre Heien 11, 5037 Bergen, Norge

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Bachelorgrad i Barnehagelærer

Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Om Norlandia Christinegård: Norlandia Christinegård er en tre-avdelings barnehage som ligger i hjertet av Sandviken, et område rikt på historie, natur, kultur og med et levende lokalsamfunn. Barnehagen er en aktiv nærmiljøbarnehage. Vi bruker barnehagen, vår egen lavvo, og nærmiljøet som arena for aktivitet, lek, utforskning og bevegelsesglede. Sandviken gir oss unike muligheter: skogen, Fjellveien, trehusgater, byparker, lokale møteplasser, museum, og kultur. Vi har en engasjert personalgruppe som arbeider systematisk for å skape en inkluderende og trygg barnehagehverdag. Hos oss skal barna oppleve å være betydningsfulle deltakere i fellesskapet. Vi legger vekt på anerkjennende, aktive og tilstedeværende voksne, og arbeider målrettet for at alle barn skal bli sett, hørt og oppleve trygg tilknytning til både gruppe og hverdag. Norlandia Christinegård renoveres i 2026. Vi gleder oss til å kunne fortsette å skape hverdagsmagi i en nyoppusset barnehage, og ser frem til å ha deg med på laget! Om jobben Vi søker en engasjert og dyktig pedagogisk leder til vårt team. Stillingen er en 100% fast stilling, og er ledig fra januar 2027. Stillingen er per i dag tiltenkt en avdeling med barn i alderen 2-4 år, men vi understreker at alle ansatte ansettes i hele barnehagen, og avdelingstilhørighet og alder på barnegruppe kan endres over tid. Vi ser etter deg som fremmer trygg tilknytning, lek, nysgjerrighet, utforsking og læring har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål, og pedagogisk kvalitet bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging reflekterer over egen praksis, og er åpen for utvikling har gode kommunikasjonsferdigheter bidrar til et profesjonelt og samarbeidsorientert arbeidsmiljø trives i en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser både ute og inne - uansett vær er klar for å fylle dagene med hverdagsmagi Som pedagogisk leder i Christinegård har du en viktig rolle i det pedagogiske arbeidet, både på avdeling og i barnehagen som helhet. Stillingen innebærer blant annet: ansvar for planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering arbeid med progresjon og kvalitet i tråd med rammeplanen bruk av observasjon og analyse som grunnlag for pedagogiske valg veiledning og samarbeid i personalgruppen tett samarbeid med foresatte å være en del av barnehagens ledergruppe Formelle kvalifikasjonskrav Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer, eller annen relevant pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk. Se Udir.no for hva som kan kvalifisere. Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Som medarbeider hos oss vil du få: Veiledning og faglig utvikling Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Hvordan vet jeg om jeg passer inn? Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet og omsorg står i fokus. Den vi styrker laget med, ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes. Hva betyr punktene over for deg? Hvorfor passer akkurat du inn i Norlandia Christinegård? Fortell oss om det i en søknad allerede i dag 💚

Avdelingsleder Arna helseheim

Nurse staff • Utløbakken 4, 5260 Indre Arna, Norge

Vil du lede tett på mennesker, og samtidig være med på å forme et sykehjem for fremtiden? Fra 1. februar 2027 overtar Norlandia Care driften av Arna helseheim i Indre Arna. Nå bygger vi et nytt lederteam som skal sikre en trygg overgang og sette retning for veien videre, med visjonen om et godt liv – hver dag. Som avdelingsleder får du ansvar for én avdeling og blir en viktig del av ledergruppen ved en helseheim med 100 langtidsplasser. Du kommer tett på både medarbeidere og beboere, og får reell påvirkning på hvordan hverdagen organiseres. Fra teknologi til bedre hverdager I Norlandia bruker vi teknologi som støtte for fagfolkene og for å utvikle kvaliteten i tjenestene. Monitorering og nye digitale løsninger kan gjøre det mulig å oppdage endringer hos beboerne tidligere og arbeide mer forebyggende. Det gir økt trygghet, bedre grunnlag for faglige vurderinger og mer tid til oppfølging der behovet er størst. For helsepersonell gir dette også nye muligheter til å bruke og utvikle den kliniske kompetansen i det daglige arbeidet. I løpet av første driftsår etablerer vi en ressursgruppe der medarbeidere fra ulike avdelinger prøver ut teknologi i arbeidshverdagen og deler erfaringer. Som avdelingsleder er du med på å forme dette arbeidet sammen med kvalitets- og utviklingsleder. Slik blir innovasjon en del av driften – ikke et prosjekt ved siden av. Dette blir ditt lederoppdrag Lede medarbeidere og drift i egen avdeling, inkludert bemanning og økonomi Være en synlig leder som er tilgjengelig i hverdagen Rekruttere, følge opp og utvikle medarbeidere Sikre trygg overgang for beboere, pårørende og medarbeidere Bruke erfaringer og avvik til konkrete forbedringer Samarbeide med ledergruppen og et tverrfaglig fagteam Derfor kan dette være riktig rolle for deg Du får sette retning for avdelingen i en ny fase Du kommer tett på driften, og veien fra idé til beslutning er kort Du står ikke alene. Ledergruppen, HR- og bemanningskoordinatoren og Norlandias fagmiljøer støtter deg Du får en god start med en fadder som følger deg inn i rollen Vi tilbyr Lederstilling med stor påvirkningskraft i en spennende oppstartsfase Strukturert onboarding, lederutvikling og faglig støtte Konkurransedyktige betingelser, pensjon og forsikring Svært gode personalrabatter ved Norlandia Hotel Groups 40 hoteller i Norge og Sverige Trygghet gjennom en ISO-sertifisert arbeidsgiver Kort togtur fra Bergen sentrum og gratis parkering Vi tror du vil trives hos oss hvis du Er autorisert sykepleier, gjerne med erfaring fra sykehjem eller andre døgnkontinuerlige tjenester Har ledererfaring eller relevant lederkompetanse og er trygg i personaloppfølging Forstår hva som skal til for å få bemanning og daglig drift til å fungere Er tydelig når det trengs, men gir medarbeiderne rom og tillit Er nysgjerrig på hvordan teknologi kan gjøre tjenestene bedre Kommuniserer godt på norsk, muntlig og skriftlig Erfaring med endringsledelse eller innføring av teknologi er en fordel. Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. Våre verdier I Norlandia Care møter vi mennesker med respekt, varme og faglig kompetanse. CARE-verdiene våre skal merkes i hverdagen: Kompetanse – Ambisjon – Respekt – Energisk Norlandia som arbeidsgiver Norlandia Care er en del av et norsk, familieeid konsern med virksomhet i Norge, Sverige og Finland. Vi kombinerer lokal ledelse med nordiske fagmiljøer og systematisk kompetanseutvikling, og vi investerer i lederne våre. Hos Norlandia får du ikke bare lede eldreomsorgen. Du får være med å utvikle den. Les mer om Norlandia oss her

Nurse staff • Stølsvegen 13, 5260 Indre Arna, Norge

Autorisert sykepleier

Den 1. februar 2027 overtar Norlandia Care driften av Arna helseheim. Nå søker vi sykepleiere som vil være med på å utvikle fagmiljøet og tjenestene videre. Du blir en del av et etablert fagmiljø som vi skal ta vare på og bygge videre på. Sammen skal vi utvikle gode arbeidsprosesser, styrke det tverrfaglige samarbeidet og skape en arbeidshverdag hvor medarbeiderne får brukt kompetansen sin. Teknologi som styrker fagfolkene I Norlandia Care jobber vi aktivt med innovasjon og utvikling av tjenestene. Som sykepleier på Arna vil du jobbe tverrfaglig, og bruke teknologi til å styrke dine faglige vurderinger. Slik får du brukt kompetansen din til å jobbe forebyggende, og bidra til at våre beboere lever et godt liv – hver dag. Dette får du Mulighet til å påvirke og forme tjenestene ved Arna helseheim Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø God introduksjon, opplæring og tett oppfølging Faglige utfordringer og gode muligheter for kompetanseutvikling Teknologi som støtter arbeidet og gir mer tid til fag og beboeroppfølging Langvakter hver fjerde helg Gratis parkering Trygghet hos en ISO-sertifisert arbeidsgiver Gode personalrabatter ved Norlandia Hotel Groups 40 hoteller i Norge og Sverige Rabatt på SATS-medlemskap og tilgang til et omfattende fordelsprogram Dette blir noen av oppgavene dine Kliniske observasjoner, vurderinger og iverksette nødvendige tiltak Planlegge, gjennomføre og evaluere sykepleien til den enkelte beboer Følge opp legemiddelhåndtering, dokumentasjon og faglige prosedyrer Samarbeide med lege, pårørende og andre faggrupper Veilede kolleger, elever og studenter Bidra til vårt systematiske kvalitets- og forbedringsarbeid Vi ser etter deg som Har norsk autorisasjon som sykepleier Har gode norskkunnskaper, minimum nivå B2 Er nysgjerrig på hvordan teknologi og nye arbeidsformer kan støtte god sykepleie Gjør gode kliniske vurderinger og arbeider strukturert Tar ansvar og er trygg i din rolle Samarbeider godt og vil bidra til å utvikle fagmiljøet Erfaring fra eldreomsorg er en fordel, men vi ønsker også å høre fra deg som er nyutdannet! Mulighet for tidlig oppstart Norlandia Care overtar driften av Arna helseheim 1. februar 2027, men du kan starte hos oss før overtakelsen. Tidspunkt og detaljer avtaler vi. Om Arna helseheim 100 langtidsplasser fordelt på to avdelinger og to bygg: Stølsvegen og Utløbakken Sentralt i Indre Arna, omtrent 15 minutters gange fra togstasjonen og Øyrane torg Naturskjønne omgivelser med terrasser og hager for beboere og besøkende Et variert aktivitetstilbud med blant annet konserter, turer og generasjonstreff

Kalfaret sykehjem

Avdelingsleder Kalfaret sykehjem

Management and leadership • Kalfarveien 20, 5018 Bergen, Norge

Vil være med å lede et sykehjem der teknologi, fag og mennesker utvikler tjenestene sammen? Om jobben Fra 1. februar 2027 tar Norlandia Care over driften av Kalfaret sykehjem, midt i Bergen. Nå bygger vi et nytt lederteam som skal sikre en trygg overgang og sette retning for veien videre, med visjonen om et godt liv – hver dag. Kalfaret er et lite sykehjem, med 34 langtidsplasser fordelt på to etasjer og fire bogrupper. Som avdelingsleder leder du den daglige driften sammen med enhetsleder. Avstandene er korte, både mellom kontorene og mellom idé og handling. Du blir kjent med beboerne, de pårørende og hver enkelt medarbeider, og du får se det med egne øyne når en forbedring virker. Fra teknologi til bedre hverdager I Norlandia bruker vi teknologi som støtte for fagfolkene og for å utvikle kvaliteten i tjenestene. Monitorering og nye digitale løsninger kan gjøre det mulig å oppdage endringer hos beboerne tidligere og arbeide mer forebyggende. Det gir økt trygghet, bedre grunnlag for faglige vurderinger og mer tid til oppfølging der behovet er størst. For helsepersonell gir dette også nye muligheter til å bruke og utvikle den kliniske kompetansen i det daglige arbeidet. I løpet av første driftsår etablerer vi en ressursgruppe der medarbeidere fra ulike avdelinger prøver ut teknologi i arbeidshverdagen og deler erfaringer. Som avdelingsleder er du med på å forme dette arbeidet sammen med kvalitets- og utviklingsleder. Som avdelingsleder samarbeider du tett med kvalitets- og utviklingsleder og medarbeiderne om å prøve ut, evaluere og ta i bruk nye løsninger. Vi starter med behovet, tester i liten skala og justerer underveis. Slik blir innovasjon en del av driften – ikke et prosjekt ved siden av. Dette blir ditt lederoppdrag Lede medarbeidere og drift i egen avdeling, inkludert bemanning og økonomi Være en synlig og tilgjengelig leder i hverdagen Rekruttere, følge opp og utvikle medarbeidere Sikre en trygg overgang for beboere, pårørende og medarbeidere Drive fag-, kvalitets- og forbedringsarbeid Bruke erfaringer, data og avvik til konkrete forbedringer Bidra til at teknologi og nye arbeidsformer gir reell verdi i praksis Samarbeide tett med ledergruppen, kvalitets- og utviklingsleder og et tverrfaglig team Derfor kan dette være riktig rolle for deg Du får stor påvirkningskraft i et lite og oversiktlig sykehjem Du får lede både mennesker, drift og fagutvikling Veien fra behov til beslutning er kort, og du får være tett på utprøvingen av nye løsninger Du står ikke alene. Ledergruppen, HR- og bemanningskoordinatoren og Norlandias fagmiljøer støtter deg Du får en god start med en fadder som følger deg inn i rollen Vi tilbyr Lederstilling med stor påvirkningskraft i en spennende oppstartsfase Strukturert onboarding, lederutvikling og faglig støtte Konkurransedyktige betingelser, pensjon og forsikring Svært gode personalrabatter ved Norlandia Hotel Groups 40 hoteller i Norge og Sverige Trygghet gjennom en ISO-sertifisert arbeidsgiver Sentral arbeidsplass i Bergen Vi tror du vil trives hos oss hvis du Er autorisert sykepleier, gjerne med erfaring fra sykehjem eller andre døgnkontinuerlige tjenester Har ledererfaring eller relevant lederkompetanse og er trygg i personaloppfølging Forstår hva som skal til for å få bemanning, økonomi og daglig drift til å fungere Har erfaring med kvalitets- og forbedringsarbeid Er tydelig når det trengs, men gir medarbeiderne rom og tillit Er nysgjerrig på hvordan teknologi kan gi tryggere tjenester og en bedre arbeidshverdag Er god til å involvere og gjøre endring håndterbar i praksis Kommuniserer godt på norsk, muntlig og skriftlig Erfaring med endringsledelse eller innføring av teknologi er en fordel. Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. Våre verdier I Norlandia Care møter vi mennesker med respekt, varme og faglig kompetanse. CARE-verdiene våre skal merkes i hverdagen: Kompetanse – Ambisjon – Respekt – Energisk Norlandia som arbeidsgiver Norlandia Care er en del av et norsk, familieeid konsern med virksomhet i Norge, Sverige og Finland. Vi kombinerer lokal ledelse med nordiske fagmiljøer og systematisk kompetanseutvikling, og vi investerer i lederne våre. Hos Norlandia får du ikke bare lede eldreomsorgen. Du får være med å utvikle den. Les mer om Norlandia oss her

Download Mojob mobile app where you can search for job opportunities on the go