Personalhuset Solutions
Mekaniker med flens
Mechanic work • Kristian Augusts gate 13, 0164 Oslo, Norge
Adapting to change
Perform services in a flexible manner
Communication
Mekanikere søkes til industriprosjekt – 2/3 rotasjon Oppstart ASAP | 2/3 rotasjon | Varighet til medio oktober Personalhuset søker mekanikere til et pågående hasteprosjekt ved et større prosessanlegg. Vi ser etter deg som kan mobilisere på kort varsel og har relevant mekanisk erfaring fra industri, prosessanlegg eller tilsvarende miljø. Prosjektet pågår frem til midten av oktober, og vil innebære 1–2 rotasjoner avhengig av når du kan starte. Arbeidsoppgaver Arbeidet vil bestå av mekanisk arbeid og vedlikeholdsoppgaver på prosessanlegg. Relevant erfaring kan blant annet være: Mekanisk arbeid, montasje og vedlikehold Flensearbeid og bolting Arbeid med HYTORQ / hydraulisk momentverktøy Demontering og montering av mekanisk utstyr Arbeid på rør, ventiler, pumper og annet prosessutstyr Annet mekanisk arbeid knyttet til industri- og prosessanlegg Vi ser etter deg som Har HYTORQ-kurs og/eller flensekurs Har relevant erfaring som mekaniker eller industrimekaniker Gjerne har erfaring fra prosessanlegg, industri, raffineri eller tilsvarende Er vant til å arbeide sikkert og effektivt i industrielle miljøer Kan jobbe 2/3-rotasjon Kan starte på kort varsel Fagbrev som industrimekaniker eller tilsvarende er en fordel, men relevant og dokumentert erfaring vil også bli vurdert. Vi tilbyr 2/3-rotasjon Oppstart ASAP Prosjekt frem til medio oktober Konkurransedyktige betingelser Reise og innkvartering etter prosjektets gjeldende ordning Muligheter for videre oppdrag gjennom Personalhuset Dette er et hastebehov, og aktuelle kandidater vil bli vurdert fortløpende. Har du riktig erfaring og HYTORQ- og/eller flensekurs, ønsker vi å høre fra deg så snart som mulig.
14h
Job unit logo
Håkvik Mottakssenter
Miljøarbeider
Social work • Buveien 75, 8521 Ankenes
Not specified
Ønsker du en variert og meningsfull arbeidshverdag der du kombinerer praktiske oppgaver med tett kontakt med mennesker? Vi søker en engasjert og løsningsorientert miljøarbeider i 100% stilling til vårt mottak. Som miljøarbeider vil du ha en viktig rolle i den daglige driften og bidra til at beboerne møter et trygt, ryddig og velfungerende botilbud. Stillingen passer for deg som trives med varierte arbeidsdager, liker å ta ansvar og har evne til å skape gode relasjoner med mennesker med ulik bakgrunn. Arbeidsoppgaver Sikre at beboerne følges opp i tråd med intensjonene og i tråd med UDIs rundskriv og retningslinjer for drift som gjelder i Hero Norge AS Andre relevante oppgaver for å sikre kvalifisert oppfølging av beboere i målgruppen Samarbeid med tiltakskonsulent om aktiviteter for beboere ved mottaket Kontroll av boenheter ved utflytting Sørge for ro og orden på mottaket og ha stort fokus på sikkerhet Sikre at beboere følges opp og at akutte hendelser håndteres i tråd med rutiner og retningslinjer Skape trygge rammer for beboerne Bidra til rydding og renhold av administrasjonslokaler Bidra til å holde fellesarealene ryddige, i samarbeid med beboere Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes Kvalifikasjoner Relevant bakgrunn, erfaring og egnethet blir sterkt vektlagt Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig Erfaring fra flerkulturelt arbeid og med målgruppene er en fordel Erfaring fra arbeid med personer med psykiske og/eller fysiske lidelser er en fordel Må kunne takle krevende beboersituasjoner Gode datakunnskaper vil bli vektlagt Gyldig norsk førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli vektlagt. Evne til å takle raske endringer og til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke.  Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
14h
Job unit logo
Håkvik Mottakssenter
Miljøarbeider
Social work • Buveien 75, 8521 Ankenes
Not specified
Ønsker du en variert og meningsfull arbeidshverdag der du kombinerer praktiske oppgaver med tett kontakt med mennesker? Vi søker en engasjert og løsningsorientert miljøarbeider til vårt mottak. Som miljøarbeider vil du ha en viktig rolle i den daglige driften og bidra til at beboerne møter et trygt, ryddig og velfungerende botilbud. Stillingen passer for deg som trives med varierte arbeidsdager, liker å ta ansvar og har evne til å skape gode relasjoner med mennesker med ulik bakgrunn. Arbeidsoppgaver Sikre at beboerne følges opp i tråd med intensjonene og i tråd med UDIs rundskriv og retningslinjer for drift som gjelder i Hero Norge AS Andre relevante oppgaver for å sikre kvalifisert oppfølging av beboere i målgruppen Samarbeid med tiltakskonsulent om aktiviteter for beboere ved mottaket Kontroll av boenheter ved utflytting Sørge for ro og orden på mottaket og ha stort fokus på sikkerhet Sikre at beboere følges opp og at akutte hendelser håndteres i tråd med rutiner og retningslinjer Skape trygge rammer for beboerne Bidra til rydding og renhold av administrasjonslokaler Bidra til å holde fellesarealene ryddige, i samarbeid med beboere Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes Kvalifikasjoner Relevant bakgrunn, erfaring og egnethet blir sterkt vektlagt Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig Erfaring fra flerkulturelt arbeid og med målgruppene er en fordel Erfaring fra arbeid med personer med psykiske og/eller fysiske lidelser er en fordel Må kunne takle krevende beboersituasjoner Gode datakunnskaper vil bli vektlagt Gyldig norsk førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli vektlagt. Evne til å takle raske endringer og til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke.  Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
14h
Job unit logo
Soltun Gårdsbarnehage
Barnehagelærer
Pedagogical childcare • Isefossveien 20, 1730 Ise, Norge
Vi har ledig 5 måneder vikariat i perioden 01.12.26 til 30.04.27. Vi søker barnehagelærer som ønsker seg en hverdag sammen med barn - hvor mestring, lek og læring er viktig fokusområder.    Om jobben  [Unit.DisplayName] søker [Job.Title]. Vi søker barnehagelærer til 5 måneder vikariat i perioden 01.12.26 til 30.04.27 i 100 % stilling som barnehagelærer. Norlandia Soltun Gårdsbarnehage ligger landlig til på Ise, en kort kjøretur fra Sarpsborg. Vi er en gårdsbarnehage med kaniner, høner og geiter. Vi er mye ute i all slags vær og vind og ønsker oss ansatte som trives ute. Vi har kort vei til skogen og vi har faste turplasser vi besøker gjennom året. Arbeidsoppgaver Planlegge, gjennomføre og evaluere pedagogiske aktiviteter i tråd med rammeplan for barnehager Veilede og støtte personalet i deres pedagogiske arbeid Samarbeide tett med foreldre for å sikre god kommunikasjon og samarbeid om barnas trivsel og utvikling Delta aktivt i barnehagens utviklingsarbeid og kvalitetsforbedring. Som medarbeider hos oss vil du få:  Faglig utviklende arbeidsmiljø.   Vi arbeider med CLASS. En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis  Introduksjonsprogram for nyansatte. Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger (AFP i privat sektor)  Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer   Vi ser etter deg som:  Fremmer trygg tilknytning, lek og nysgjerrighet, utforsking og læring    Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging   Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter   Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser   Formelle kvalifikasjonskrav  Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk   Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet  Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)
16h
Job unit logo
Bohus Alna
Interiørmedarbeider 50%
Cashiers • Tevlingveien 23, 1081 Oslo, Norge
Ønsker du å jobbe i en butikk hvor hver dag byr på spennende utfordringer og nye erfaringer innenfor det siste av møbel og interiør? Har du stor arbeidskapasitet, og liker å ta i et tak? Da kan du være den vi ser etter til vårt varehus! 6 mnd vikariat, med mulighet for forlengelse. Vi søker deg som har et salgstalent og har et stort engasjement for våre kunder. I tillegg til salg og kundebehandling vil arbeidsoppgavene være varemottak, påfyll av varer, kampanjegjennomføring og eksponering. Stillingen er 50% og innebærer jobb i hverdager dag- og kveldstid og annenhver lørdag. Vi ser etter deg som: Har brennende interessert for møbler og interiør Ekstremt opptatt av å yte god service, og som trigges av å overgå kundens forventninger. Opptatt av egne salgsprestasjoner og setter egne mål Er praktisk anlagt og trives med fysisk arbeid Har god ordenssans og jobber effektivt og strukturert Er serviceinnstilt og trives med kundekontakt Trives i et høyt tempo og fysisk arbeid Trives med samarbeid og har en positiv holdning Har stor arbeidskapasitet Vi tilbyr: Lønn etter tariff Bonusordninger En variert og aktiv arbeidshverdag i en av Norges største møbel- og interiørkjede Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer Erfaring fra butikk vil være en fordel, men dette kan kompenseres med en "selgende" personlighet. Søkere må være fylt 20 år. Vil du bli en del av vårt Bohus team? Send inn din søknad og CV via vår rekruteringattform innen 31.8. [ Vi oppfordrer til å sende inn søknad nå, da vi rekrutterer fortløpende og gjennomfører samtaler med aktuelle kandidater. Bli med på laget og bidra til å skape gode kundeopplevelser hos Bohus!
16h
Job unit logo
Norlandia Tertitten
Barnehagelærer
Pedagogical childcare • Munkedamsveien 35, 0250 Oslo, Norge
Not specified
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Norlandia Tertitten har ledig en 60% fast stilling som barnehagelærer. Tertitten er en liten og koselig barnehage med 43 barn fordelt på 3 avdelinger. Vi holder til i flotte omgivelser med et nydelig uteområde som innbyr til lek og utforskning - her finner du ulendt terreng, gress, fjell, trær, bakker og spennende lekeapparater som gir barna varierte og aktive dager. Hos oss er humor, glede og lek i sentrum. Vi er opptatt av å skape et trygt og godt miljø for både små og store, der alle blir sett, hørt og inkludert. Vi leter etter en trygg pedagog som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, lek, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)
16h
Job unit logo
Ringen
Ergoterapeut
Occupational therapy • Nordre Ringsveg 82, 2390 Ringen
Offentlig godkjent Ergoterapeut (NB fantes ikke Bachelor grad den gangen)
Førerkort Klasse B Og Har Person Bil
Ringen Rehabiliteringssenter starter med nytt rehabiliteringstilbud for lunge og nevrologiske pasienter fra 1. januar 2027. I den forbindelse skal det tverrfaglige teamet ved Ringen styrkes. Ringen søker derfor ergoterapeut til 100% fast stilling fra 1. januar 2027. Ringer leter etter en ergoterapeut som gløder for rehabilitering og som er løsningsorientert i møte med pasienter med tanke på mestring i eget liv. Du er dedikert, engasjert og nysgjerrig innen ditt fagfelt. Våre pasienter innvilges opphold i 2 uker, med digital oppfølging før og etter oppholdet. Vårt utgangspunkt er at livet skal leves hjemme og pasientene stilles spørsmålet "hva er viktig for deg?" Stillingen som ergoterapeut innebærer ansvar i behandlingsforløpet til pasientene under rehabiliteringen, samt tett tverrfaglig samarbeid med våre øvrige fagpersoner til beste for pasientene. Du ser muligheter og tenker overføring til hjemmesituasjon samt motivasjon og mestring for den enkelte. Vi tilbyr: En utfordrende og spennende jobb Faglige og varierte arbeidsoppgaver i et tverrfaglig miljø Et godt og faglig engasjert arbeidsmiljø Mulighet for faglig utvikling Vi legger vekt på: Faglig dyktighet og kvalitet i arbeidet God samarbeidsevne, evne til å jobbe i tverrfaglig team Gode IT-kunnskaper og erfaring med digital rehabilitering Erfaring fra rehabilitering, gjerne innen nevrologi og lungesykdommer God norsk muntlig og skriftlig kommunikasjon og dokumentasjon Personlig egnethet vektlegges Krav til kompetanse: Autorisasjon som ergoterapeut Beherske norsk muntlig og skriftlig flytende Lønn etter avtale.
17h
Job unit logo
Generasjon M
Moss og Våler: Teamleder i Generasjon M
Other • Moss, Norge
Hourly wage NOK 192
B
Social inclusion
Workforce coordination
Demonstrating curiosity
Demonstrate willingness to learn
Samarbeidsevne
Selvstendig arbeid
Hybrid
Er du nysgjerrig på hvordan det er å lede, og opptatt av å gjøre en forskjell? Hos Generasjon M får du mulighet til å skape- og utvikle lederegenskaper i ung alder. Det får du via en mentorordning hvor du samarbeider tett med regionleder i ditt område. Her lærer du å veilede og følge opp ungdom gjennom ukentlige møter og løpende dialog, som gjør deg i stand til å lede og oppnå resultater.  Dine arbeidsoppgaver: Veilede og støtte M-venner via fysisk deltagelse på besøk, teamsamlinger, opplæring og kompetanseheving Oppfølging av besøksledere og M-venner i dine kommuner Enkel mailkorrespondanse Vaktplanlegging og aktivitetsplanlegging Andre oppgaver som naturlig faller inn under stillingen Som Teamleder får du:  Mulighet til å utvikle deg som leder, uten tidligere ledererfaring Et innblikk i helse- og omsorgssektoren  Verdifull arbeidserfaring du kan sette på CVen En meningsfylt og lønnet deltidsjobb med gode utviklingsmuligheter Stor grad av frihet til å disponere egen arbeidshverdag 20-30% stilling, vi blir enig om hva som passer best for begge parter. Vi leter etter deg som:  Er initiativrik og handlekraftig  Er nysgjerrig og lærevillig  Er målorientert og ikke redd for å ta ansvar i gruppesammenheng Er en lagspiller for de andre ungdommene på teamet ditt og opp mot administrasjonen i Generasjon M For å søke på jobben må du: Være over 18 år Ha arbeidserfaring, dette kan være i butikk, som ringevikar eller andre deltidsstillinger Fremvise politiattest uten bemerkninger før oppstart, dersom du får jobben Ha mulighet til å delta på helgebesøk 2-3 ganger i måneden (lørdag) Jobbe selvstendig med arbeidsoppgaver gjennom uka Arbeidet utføres i hovedsak hjemmefra, samt Generasjon Ms besøkssteder i Moss og Våler (i Østfold) kommune. Spørsmål om stillingen? Ta kontakt med Martine Elise Berg , martine@generasjonm.no Vi ser frem til å motta søknaden din!
17h
Job unit logo
Sunndal EMA
Miljøterapeut med fagbrev
Social work • Tredalsvegen 10, Sunndalsøra, Norge
Not specified
Hero Norge søker en engasjert og faglig trygg barne og ungdomsarbeider til et vikariat til vårt mottak for enslige mindreårige. Hos oss får du en meningsfull arbeidshverdag hvor du bidrar til å skape trygghet, omsorg og gode utviklingsmuligheter for ungdom som befinner seg i en sårbar livssituasjon. Som miljøterapeut vil du være en viktig voksenperson i ungdommenes hverdag. Du vil arbeide målrettet med miljøterapeutisk oppfølging, relasjonsbygging og veiledning, samtidig som du bidrar til et trygt, strukturert og inkluderende bomiljø. Stillingen innebærer tett samarbeid med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere for å sikre at beboerne får den oppfølgingen de har behov for, i tråd med gjeldende lovverk, UDIs krav og Hero Norges retningslinjer. Vi ser etter deg som er faglig engasjert, har gode samarbeidsevner og evner å skape tillit gjennom tydelighet, omsorg og tilstedeværelse. Varighet på vikariatet: 18.09.2026 - 29.01.2027 Vi gjennomfører intervjuer og ansetter fortløpende. Arbeidsoppgaver Ansvar for miljøarbeid med fokus på barn og ungdom. Sikre at beboerne særlig barn følges opp i tråd med intensjonene og i tråd med UDIs rundskriv og retningslinjer for drift som gjelder i Hero Norge AS Andre relevante oppgaver for å sikre kvalifisert oppfølging av beboere i målgruppen Ansvar for aktiviteter for barn og ungdom ved mottaket Sørge for ro og orden på mottaket og ha stort fokus på sikkerhet Sikre at beboere følges opp og at akutte hendelser håndteres i tråd med rutiner og retningslinjer Skape trygge rammer for beboerne Bidra til rydding og renhold av administrasjonslokaler Bidra til å holde fellesarealene ryddige, i samarbeid med beboere Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes. Kvalifikasjoner Relevant fagutdanning/helsefag eller barne- og ungdomsarbeider  Relevant bakgrunn, erfaring og egnethet blir sterkt vektlagt Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig Erfaring fra flerkulturelt arbeid og med målgruppene er en fordel Erfaring fra arbeid med personer med psykiske og/eller fysiske lidelser er en fordel Må kunne takle krevende beboersituasjoner Gode datakunnskaper vil bli vektlagt Gyldig norsk førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon. Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli vektlagt. Evne til å takle raske endringer og til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon. Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. Gode merkantile fordeler I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke.  Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
17h
Job unit logo
Sogndal Mottakssenter
Miljøarbeider
Social work • Sognefjordvegen 20, 6863 Leikanger, Norge
Not specified
Ønsker du en variert og meningsfull arbeidshverdag der du kombinerer praktiske oppgaver med tett kontakt med mennesker? Vi søker en engasjert, praktisk anlagt og løsningsorientert miljøarbeider til vårt mottak. Som miljøarbeider vil du ha en viktig rolle i den daglige driften og bidra til at beboerne møter et trygt, ryddig og velfungerende botilbud. Stillingen passer for deg som trives med varierte arbeidsdager, liker å ta ansvar og har evne til å skape gode relasjoner med mennesker med ulik bakgrunn. Arbeidsoppgaver Klargjøring av boliger: Ansvar for beboerlogistikk bla. rom plassering, sørge for MOT er oppdatert. Møblering av boenheter, samt å holde oversikt over inventar i de ulike boenhetene. Ansvar for mottak av nye beboere, herunder klargjøring av boenheter, henting og mottak av nye beboere. Kontroll av boenheter ved utflytting, samt bistå med transportoppdrag. Rapportere avvik og eventuelle behov for oppgraderinger i LAFT. Renhold: Medansvar for å organisere innvendige/utvendige dugnader. Sørge for mottakets renholdsrutiner fungerer, bla lage «vaskeliste». Delta i kontroll og oppfølging av boliger. Kontroll av beboernes renhold i bygningsmassen, samt utendørs. Hovedansvar for avfallssortering i samarbeid med vaktmester. Aktiviteter: Hovedansvar for organisering av aktiviteter for beboere ved mottaket. Andre oppgaver: Sikre at beboerne følges opp i tråd med intensjonene, og i tråd med UDIs rundskriv og retningslinjer for drift som gjelder i Hero Norge AS. Bistå i mottakets bærekraftsarbeid med Hero Go Green. Delta i annet forefallende vedlikeholdsarbeid. Utarbeide interne rutiner for eget arbeid. Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes. Kvalifikasjoner Relevant bakgrunn, erfaring og egnethet blir sterkt vektlagt Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig Erfaring fra flerkulturelt arbeid og med målgruppene er en fordel Erfaring fra arbeid med personer med psykiske og/eller fysiske lidelser er en fordel Må kunne takle krevende beboersituasjoner Gode datakunnskaper vil bli vektlagt Gyldig norsk førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli vektlagt. Evne til å takle raske endringer og til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke.  Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
17h
Job unit logo
Ringen
Logoped
Nutrition healthcare • Nordre Ringsveg 82, 2390 Ringen
Ringen Rehabiliteringssenter starter med nytt rehabiliteringstilbud for lunge og nevrologiske pasienter fra 1. januar 2027. I den forbindelse skal det tverrfaglige teamet ved Ringen styrkes. Ringen søker logoped i 60% fast stilling f.o.m 1.januar 2027. Ringen søker en engasjert og faglig nysgjerrig logoped til arbeid med personer som har tale-, språk-, stemme- og svelgevansker som følge av nevrologisk sykdom eller skade. Hos Ringen vil du møte pasienter med blant annet Parkinsons sykdom, multippel sklerose, ALS og andre nevrologiske tilstander. Arbeidet innebærer kartlegging, utredning og målrettet behandling, samt veiledning av pasienter, pårørende og samarbeidspartnere. Arbeidsoppgaver Kartlegging og utredning av språk-, tale-, kommunikasjons- og svelgevansker Individuelt tilpasset logopedisk behandling og oppfølging Arbeid med afasi, dysartri, taleapraksi og kognitive kommunikasjonsvansker Vurdering og oppfølging av dysfagi Veiledning av pasienter og pårørende Tverrfaglig samarbeid med blant annet lege, fysioterapeut, ergoterapeut og sykepleier Bidra til fagutvikling og kunnskapsbasert praksis Ringen ser etter deg som Er utdannet logoped Har interesse for nevrologi og rehabilitering Arbeider strukturert, selvstendig og pasientsentrert Trives med tverrfaglig samarbeid Er opptatt av kommunikasjon, livskvalitet og brukermedvirkning Gjerne har erfaring med nevrologiske pasientgrupper, men nyutdannede oppfordres også til å søke Vi tilbyr et faglig spennende arbeidsmiljø med mulighet for å utvikle kompetansen din innen nevrologisk logopedi og rehabilitering. Lønn etter avtale.
17h
Job unit logo
Lødingen mottakssenter
Sosialkonsulent
Social work • Skarvegen 3, Lødingen, Norge
Ønsker du å bidra til at mennesker i en krevende livssituasjon får den oppfølgingen og støtten de trenger? Vi søker en engasjert og omsorgsfull sosialkonsulent som ønsker å gjøre en forskjell for beboere ved vårt mottak i Lødingen. Som sosialkonsulent vil du ha en sentral rolle i oppfølgingen av familier, barn og unge, samt bidra til at beboerne får nødvendig støtte og veiledning i hverdagen. Du vil samarbeide tett med både interne og eksterne aktører for å sikre et helhetlig tilbud til beboerne. Vi gjennomfører intervjuer og ansetter fortløpende. Arbeidsoppgaver Ansvar for arbeidet med familier med barn og ungdom. Ansvarlig for barnebasen, herunder faglig innhold, grensesetting, samt å være veileder for det øvrige personale/assistentene i barnebasen. Individuell oppfølging og kartlegging av beboere med særskilte behov og sårbare personer. Sosialfaglig oppfølging av beboere, spesielt familier med barn. Kontakt med eksterne samarbeidspartnere som f. eks. UDI, IMDi, helsevesen, barnevern, skole og barnehage og voksenopplæring. Ansvar for innmelding og oppfølging av barn i grunnskole og i barnehage. Ansvar for gjennomføring av mottakssamtaler med nye beboere med barn.  Ansvar for bosettingsforberedende arbeid. Ansvar for kartlegging av beboere. En del av jobben vil være ute blant beboerne i mottaket, på deres hjemmearena. Yte god omsorg og være god rollemodell for beboerne. Administrative oppgaver knyttet til avdelingen. Overordnet ansvar for tiltak og aktiviteter for barn, unge og kvinner. Delta i mottakets bakvaktordning sammen med øvrige ansatte. Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes Kvalifikasjoner Bachelor høgskole/universitet Erfaring fra miljøarbeid er en fordel Gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Andre språkkunnskaper er en fordel. Erfaring fra flerkulturelt arbeid er en fordel Gyldig norsk førerkort. Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt. Samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon. Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke. Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad.   «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
18h
Job unit logo
Ringen
Sosionom
Socionomy • Nordre Ringsveg 82, 2390 Ringen
Sosialt Arbeid (Sosionom)
Ringen Rehabiliteringssenter starter med nytt rehabiliteringstilbud for lunge og nevrologiske pasienter fra 1. januar 2027. I den forbindelse skal det tverrfaglige teamet ved Ringen styrkes. Ringen leter etter en sosionom som gløder for rehabilitering og som er løsningsorientert i møte med pasienter med tanke på mestring i eget liv. Du er dedikert, engasjert og nysgjerrig innen ditt fagfelt og trives i et aktivt tverrfaglig miljø. Ringens pasienter innvilges opphold i 10 virkedager, der det jobbes intensivt for å rehabilitere tilbake mot størst mulig selvhjulpenhet i hverdagslivet og eventuelt arbeidslivet. I tillegg er det digitale konsultasjoner før og i etterkant av oppholdet. Ringens utgangspunkt er at livet skal leves hjemme, sosionomens hovedoppgave er å hjelpe pasientene med å håndtere de sosiale, praktiske og økonomiske konsekvensene av sykdom eller skade. Pasientene stilles spørsmålet "hva er viktig for deg?". Du ser muligheter og tenker overføring til hjemmesituasjon; arbeid og fritid. I tillegg er du opptatt av å fremme motivasjon og mestring for den enkelte. Vi tilbyr: En utfordrende og interessant jobb Spennende pasientgrupper i en rehabiliterende situasjon Store muligheter til å påvirke egen arbeidshverdag og egne arbeidsoppgaver Dyktige kollegaer i et trivelig arbeidsmiljø Tverrfaglig arbeid med vekt på mestring og livskvalitet Vi legger vekt på: God samarbeidsevne; evne til både å jobbe i tverrfaglige team, samt evne til å jobbe selvstendig Erfaring fra rehabiliteringsfeltet Gode datakunnskaper og gjerne erfaring med digital arbeidsform Erfaring med individuell oppfølging og undervisning God norsk muntlig og skriftlig kommunikasjon og dokumentasjon Personlig egnethet, stabilitet og pålitelighet vil bli vektlagt Stillingen er på 100%, i et vikariat frem til 31. august 2027 med mulighet for fast ansettelse.
18h
Job unit logo
Sunndal EMA
Miljøterapeut med fagbrev
Social work • Tredalsvegen 10, Sunndalsøra, Norge
Not specified
Ønsker du å bruke din fagkompetanse til å skape trygghet, struktur og gode hverdager for barn og unge? Vi søker en engasjert og trygg barne- og ungdomsarbeider/fagarbeider i 60% stilling som ønsker å bidra til et godt og inkluderende miljø for ungdom og ved mottaket. Stillingen innebærer tett oppfølging av beboerne, med særlig fokus på unges behov for trygghet, aktivitet, mestring og forutsigbarhet i hverdagen. Du vil være en viktig del av det miljørettede arbeidet ved mottaket og samarbeide tett med øvrige ansatte og aktuelle samarbeidspartnere. Oppstarts snarest. Vi gjennomfører intervjuer og ansetter fortløpende. Arbeidsoppgaver Ansvar for miljøarbeid med fokus på ungdom. Sikre at beboerne særlig barn følges opp i tråd med intensjonene og i tråd med UDIs rundskriv og retningslinjer for drift som gjelder i Hero Norge AS Andre relevante oppgaver for å sikre kvalifisert oppfølging av beboere i målgruppen Ansvar for aktiviteter for barn og ungdom ved mottaket Sørge for ro og orden på mottaket og ha stort fokus på sikkerhet Sikre at beboere følges opp og at akutte hendelser håndteres i tråd med rutiner og retningslinjer Skape trygge rammer for beboerne Bidra til rydding og renhold av administrasjonslokaler Bidra til å holde fellesarealene ryddige, i samarbeid med beboere Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver må påregnes. Kvalifikasjoner Relevant fagutdanning/helsefag eller barne- og ungdomsarbeider  Relevant bakgrunn, erfaring og egnethet blir sterkt vektlagt Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig Erfaring fra flerkulturelt arbeid og med målgruppene er en fordel Erfaring fra arbeid med personer med psykiske og/eller fysiske lidelser er en fordel Må kunne takle krevende beboersituasjoner Gode datakunnskaper vil bli vektlagt Gyldig norsk førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon. Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli vektlagt. Evne til å takle raske endringer og til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon. Vi tilbyr Ansettelse i en seriøs flerkulturell bedrift i stadig utvikling. Et uformelt, hyggelig og profesjonelt miljø. Utfordrende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Pensjons- og forsikringsordninger. Lønn ihht tariffavtale. Gode merkantile fordeler I henhold til Utlendingslovens § 97 stilles krav om politiattest for å jobbe i mottak. Hero Norge ønsker en personalgruppe preget av mangfold, og oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn til å søke.  Personer som påberoper seg fortrinnsrett må opplyse om dette i sin søknad. «JOBB MED MENING» Hero vil bidra til å gjøre en ny framtid mulig. Vi er en landsdekkende aktør, og våre tjenester omfatter mottaksdrift, kompetanseutvikling og tolketjenester. Med over 38 års erfaring i arbeid med asylsøkere og flyktninger er vi en av Norges største driftsoperatører innen fagfeltet flyktningarbeid. Våre verdier – åpenhet, likeverd og profesjonalitet – ligger til grunn for alt vi gjør. Vi har et flerkulturelt og mangfoldig arbeidsmiljø, og er i kontinuerlig utvikling for å møte framtidens behov. Hero er den eneste flernasjonale aktøren i Norge innen mottaksfeltet, og vi driver også virksomhet i Tyskland. Vi er en del av NHC (Norlandia Health Care), et internasjonalt konsern med over 20 000 ansatte. Sammen jobber vi for å utvikle morgendagens tjenester og bidra til en mer inkluderende framtid. Les mer
18h
Job unit logo
Bjølsenhjemmet
Helsefagarbeider i Fagteam
Nursing • Mor Go'hjertas vei 22, 0469 Oslo, Norway
Demonstrate willingness to learn
Perform services in a flexible manner
Adapting to change
Vil du være med i et fantastisk team og gjøre hverdagen bedre for våre beboere? Sammen kan vi forme et sterkt team som gir våre beboere trygghet, omsorg og støtte. Er du klar for å bli en del av vår inspirerende reise? På Bjølsenhjemmet søker vi helsefagarbeider til Fagteam. Fagteam består av sykepleiere, leger, fysioterapeut, ergoterapeut, sosionom og helsefagarbeider. Du vil samarbeide tett med ledere, kollegaer i fagteam og kollegaer i avdelingene for å bidra til et trygt, utviklende og omsorgsfullt miljø for både beboere og ansatte. Arbeidsoppgaver: Stillingen er nyopprettet og du vil kunne være med å påvirke og forme din egen arbeidshverdag. Oppgaver tiltenkt stillingen er blant annet Administrative oppgaver for fagteam Veiledning og undervisning i avdelingene Ansvar for å følge opp ulike ressursgrupper på sykehjemmet Ivareta studenter, lærlinger og elever i samarbeid med veiledere Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som helsefagarbeider. Vennligst oppgi HPR-nummer i søknaden Krever norskferdigheter på B2-nivå, muntlig og skriftlig. Gode samarbeidsevner og evne til å bidra positivt i team Interesse for faglig utvikling Erfaring fra ulike avdelinger som somatisk, skjermet enhet eller alderspsykiatri er en fordel Vi ser etter deg som: Er god på å gjøre andre gode Ryddig, strukturert og positiv. Er faglig dyktig og engasjert og tar initiativ Liker å samarbeide og blir lett inspirert Vi tilbyr: En variert og meningsfull arbeidshverdag med gode muligheter for faglig utvikling Et støttende og inkluderende arbeidsmiljø med fokus på tverrfaglighet En viktig rolle i et engasjert team som hver dag jobber for at våre beboere skal ha et godt og verdig liv Mangfoldig arbeidsmiljø: Vi har et variert team av ansatte med ulik bakgrunn og erfaring, og hos oss er mangfold en styrke. Vi jobber sammen for å skape et inkluderende arbeidsmiljø hvor vi lærer av hverandre og utvikler oss sammen. Som medarbeider i Norlandia får du: Faglig utviklende arbeidsmiljø Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver  Hyggelige og kompetente kollegaer Kurs/opplæring og kompetanseutvikling Norlandia sine ansattgoder med personalpris på hoteller, treningssentere m.m Ledere som er tett på Gode forsikrings- pensjonsforhold Konkuransedyktige betingelser Svært gode personalrabatter på Norlandia Hotel Groups mer enn 35 hoteller i Norge og Sverige Tiltredelse: Etter avtale. Høres dette spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg! Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper. Om arbeidsgiveren I Norlandia ser vi på våre ansatte som ekte influencere. De påvirker daglig livene til de de tar vare på, bidrar til støtte, pleie, personsentrert omsorg og gjør en reell forskjell i våre beboere og tjenestemottakeres liv. Norlandia Care skal levere helseomsorg i verdensklasse. Vi møter folk med et smil og stort engasjement fordi vi bryr oss om hver enkelt. Vi sprer glede og bidrar til god livskvalitet gjennom våre handlinger og høye standard. Sammen løser vi utfordringer og ser etter nye muligheter som utgjør en forskjell. Vil du vite mer om hvordan det er å jobbe i Norlandia? Besøk våre nettsider
19h
Job unit logo
Huskestua - Norlandia Barnehagene
Barnehagelærer
Pedagogical childcare (supervision) • Øygardveien 45, 1357 Bekkestua, Norge
Not specified
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!   Norlandia Huskestua barnehage søker pedagogisk leder – og kanskje er det deg? Brenner du for de yngste barna og har lyst til å lede arbeidet blant de små? Da har du muligheten nå! Kanskje er det du som vil bli en del av gjengen? Huskestua barnehage ligger på Bekkestua i Bærum kommune, ca 10 min. gange i fra t-bane- og bussforbindelse med Oslo. Barnehagen har ca 90 barn og i underkant av 25 ansatte, fordelt på seks avdelinger for barn i alder fra 0-6 år. Vi er mye ute, både på vårt eget store uteområde, og i de små skogene rundt oss. Vi har både snekkerbod, grillhytte og lavvo. Vi har funksjonelle avdelinger og gymsal innendørs. Vi har stort fokus på næringsrik, variert og smakfull mat og maten spiser vi inne, eller ute. Vi som jobber her har et stort hjerte for barna og jobber hver eneste dag for å gi dem en hverdag fylt med glede, vennskap og spennende oppdagelser. Vi kaller det Hverdagsmagi! Ansattgruppen består av mange ulike mennesker, både i utdanning, bakgrunn og interesser. Det er en god blanding av kvinner og menn og ulike aldere. Det er mange muligheter for å prege sin egen arbeidshverdag, innenfor de faste rammene. Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi ønsker å gi deg et hyggelig, varmt og inkluderende kollegafellesskap. Veiledning og faglig utvikling fra første dag. Egen mentor i barnehagen som støtter deg i "Bli-kjent-perioden" Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia-kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Ekstra fordeler for nyutdannede Hos Norlandia Huskestua skal det kjennes godt å være nyansatt. Vi vet at overgangen fra studier kan være tøff - derfor har vi en plan for å dempe praksissjokket. Vi tilbyr: Seks dager tjenestefri med full lønn og pensjon det første året for nyutdannede 5000 kroner ekstra hver måned i de tre første månedene til nedbetaling av studielån for nyutdannede Lønn etter Bærum kommunes tariff Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, - og deltakende i deres hverdag Er villig til å omsette pedagogisk teori til praksis Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Er faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Er en lagspiller som både tar imot og deler erfaring og kompetanse Trives ute i all slags vær Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende.  • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
19h
Job unit logo
Paletten Kanvas-barnehage
Pedagogisk leder
Pedagogical childcare • Kunnskapsveien 44, 3430 Spikkestad, Norge
Barnehagelærer utdanning
Strukturert
Omsorgsfull
Leken
Samarbeidsevne
Veilederutdanning
Har du et varmt hjerte for barn, et faglig engasjement og lyst til å gjøre en forskjell hver eneste dag? Da kan du være den vi leter etter. Vi oppfordrer også kandidater med annen relevant utdanning eller erfaring til å søke! Paletten Kanvas-barnehage er en del av den ideelle barnehagestiftelsen Kanvas. Hver dag fylles barnehagen vår med lek, latter, vennskap, oppdagelser og små øyeblikk som betyr mye. Nå ser vi etter en pedagogisk leder som ønsker å være med på denne reisen, og som vil bidra til et trygt, utviklende og inspirerende miljø for både barn og ansatte. Barnehagen ligger i gangavstand til buss og tog, og har gode parkeringsmuligheter for deg som kjører. Hos oss er lek og uteliv selve hjertet i barnehagehverdagen. Gjennom lek – både inne og ute – får barna utforske verden, bruke kroppen, utvikle nysgjerrighet og oppleve mestring og glede. Vi følger barnas spor med oppriktig nysgjerrighet, og vi jobber målrettet både med psykososialt miljø og de fysiske lekemiljøene – fordi trivsel, utvikling og trygghet hører sammen. Vi ser for oss at du er en pedagog som liker å arbeide prosjektbasert, og som er bevisst på at små og store valg i hverdagen kan gjøre en stor forskjell for barna. Som pedagogisk leder blir du en viktig faglig støtte for medarbeiderne dine og en god rollemodell i hverdagen som sørger for at barna møter trygge voksne som ser både gruppen og enkeltbarnet. Vi tror du er en som leder med hjertet, stiller kloke spørsmål, tør å utfordre – og alltid setter barna først. Vi sørger for en myk start gjennom vårt Onboarding-program, og nyutdannede barnehagelærere følger Kanvas’ veiledningsprogram det første året som ansatt. Det er også mulighet for å delta på Kanvas’ utviklingsprogram for barnehagelærere (KUL). Som pedagogisk leder får du muligheten til å påvirke retningen videre og bidra til at hele personalet jobber mot felles mål. Vi tilbyr lønn etter gjeldende avtaleverk fra 592.600 til 684.400 (fra 0 til 16 års ansiennitet), tillegg for relevant videreutdanning fra 13.000 for 30stp - 40.000 for master. Slik søker du: Søknader vurderes fortløpende, så vi oppfordrer deg til å søke allerede i dag. Vi oppfordrer menn til å søke. Tiltredelse er etter avtale og stillingen er fast ansettelse. Vi gleder oss til å høre fra deg, også deg med annen spennende utdanning/erfaring.
19h
Job unit logo
Høyenhall helse og rehabilitering
Fysioterapeut
Physiotherapy • Åsheims vei 3, 3530 Røyse, Norway
Høyenhall Helse og Rehabilitering har fått fornyet tillit av Helse Sør-Øst og søker nå en engasjert og faglig sterk fysioterapeut til vårt tverrfaglige team. Vi jobber med rehabilitering av pasienter fra 18 år og oppover med ervervede hjerneskader. Dette er pasienter med redusert funksjon etter traumatiske hjerneskader (f.eks. fall- vold- og bilulykker) og ikke-traumatiske hjerneskader (f. eks hjerneslag). Som fysioterapeut hos oss vil du få en sentral rolle i utviklingen og videreutvikling av et spesialisert tverrfaglig behandlingstilbud for denne pasientgruppen. Dette er en mulighet til å påvirke og forme retningen for et fagfelt i vekst - i tett samarbeid med dedikerte kolleger fra flere profesjoner. Om stillingen Dagtid 100% vikariat i 6 mnd, med mulighet for forlengelse og fast ansettelse. Arbeidsoppgaver Planlegge og gjennomføring av individuell, og gruppebasert rehabilitering. Tverrfaglig samarbeid med bl.a. ergoterapeuter, logopeder, lege, sosionom, psykolog, sykepleiere, helsefagarbeidere og pleieassistenter. Bidra i fagutvikling, kvalitetsarbeid og kompetansedeling internt. Veiledning av studenter og nye medarbeidere. Kvalifikasjoner: Offentlig godkjent fysioterapeut Erfaring med nevrologisk rehabilitering er en fordel, men ikke et krav. Faglig engasjert og nysgjerrig Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner Selvstendig, strukturert og løsningsorientert Som medarbeider på Høyenhall får du Et faglig utviklende arbeidsmiljø Muligheten til å være med og forme og videreutvikle et spesialisert rehabiliteringstilbud Et kunnskapsrikt og tverrfaglig arbeidsmiljø Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver Faglig utvikling gjennom kurs, veiledning og interne fagmøter Lønn etter avtale Gode forsikrings- og pensjonsforhold Norlandia sine ansattgoder med blant annet svært gode personalrabatter på Norlandia Hotel Groups mer enn 35 hoteller i Norge og Sverige Høres dette interessant ut og som en mulighet for deg? Da vil vi gjerne høre fra deg! Vi vurderer aktuelle kandidater og gjennomfører intervjuer fortløpende, og ønsker at den rette kandidaten kan tiltre snarest.
19h
Job unit logo
Marsvegen - Norlandia Barnehagene
Barnehagemedarbeider
Childcare assistance • Marsvegen 9, 9024 Tomasjord, Norge
Communication
Motivation
Commitment
Norlandia Marsvegen barnehage er en flott barnehage med 6 baser. Barnehagen ligger sentralt på Tomasjord, med gangavstand til skog, ball-løkker, akebakker, skiløyper, idrettshaller, bibliotek mm. Idrett er bærebjelken i det pedagogiske arbeidet. Aktivitetene skjer med utgangspunkt i Norlandia barnehagenes visjon” med livslang lyst til lek og læring”, barnas medbestemmelse og skal fremme både fysiske og psykiske helse. Fellesskap-mestring-aktivitetsglede er viktig for oss. Vi søker deg som: Er nysgjerrig og undrende med barna Bidrar systematisk og strukturert med å utvikle pedagogisk kvalitet Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter Støtter opp under et leke- og læringsmiljø som innbyr til undring og utforsking, lek og læring Liker å jobbe selvstendig, men også i en del av et felleskap Liker en aktiv og variert hverdag Som assistent hos oss vil du få: Faglig utviklende arbeidsmiljø Introduksjonsprogram for nyansatte Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger Felles samlinger og plandager i regi av Norlandia Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer Bedriftsavtale med Sats Kokk som lager varm, næringsrik, god og variert lunsj hver dag Formelle kvalifikasjonskrav: Utenlandske søkere må ha Bergenstest og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse Godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder må vises ved tiltredelse
20h
Job unit logo
Marsvegen - Norlandia Barnehagene
Pedagogisk leder
Pedagogical childcare (supervision) • Marsvegen 9, 9024 Tomasjord, Norge
Norlandia Marsvegen barnehage er en flott barnehage med 6 baser. Barnehagen ligger sentralt på Tomasjord, med gangavstand til skog, ball-løkker, akebakker, skiløyper, idrettshaller, bibliotek mm. Idrett er bærebjelken i det pedagogiske arbeidet. Aktivitetene skjer med utgangspunkt i Norlandia barnehagenes visjon” med livslang lyst til lek og læring”, barnas medbestemmelse og skal fremme både fysiske og psykiske helse. Fellesskap-mestring-bevegelsesglede er viktig for oss. Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!   Om jobben  Vi søker pedagogisk leder Vi trenger deg som: Er en tydelig leder som balanserer relasjoner og målorientering  Har høy faglig integritet og stolthet  Jobber systematisk og strukturert med å utvikle pedagogisk kvalitet  Fremmer trygg tilknytning og nysgjerrighet  Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter  Har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål  Liker å jobbe selvstendig, men også i en del av et felleskap  Sikrer et leke- og læringsmiljø som innbyr til undring og utforsking, lek og læring  Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for kartlegging og videre planlegging  Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser Brenner for idrett- og aktivitetsglede hos barn Som pedagog hos oss vil du få: Faglig utviklende arbeidsmiljø  Introduksjonsprogram for nyansatte  Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia  Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger  Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer  Bedriftsavtale med Sats  Et godt arbeidsmiljø Som medarbeider hos oss vil du få:  Prioritering av barnehageplass ved fast ansettelse eller lengre vikariater Faglig utviklende arbeidsmiljø - felles samlinger og fagdager i regi av Norlandia   En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis  Introduksjonsprogram for nyansatte – veiledning for nyutdannede de to første årene  Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia med 2500 kolleger  Jobbe i et selskap med høy medarbeidertilfredshet. Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer   Bedriftsavtale med SATS og 3T Tilgang til Visma fordelsprogram (rabatt innen alt fra leiebil, taxi, dekk og drivstoff)  For nyutdannede tilbyr vi de første tre måneder i ansatt forholdet et tillegg til lønn som for eksempel kan gå til å betale studielån Vi ser etter deg som:  Fremmer trygg tilknytning, lek og nysgjerrighet, utforsking og læring   Har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål, og pedagogisk kvalitet   Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging   Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter   Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser   Formelle kvalifikasjonskrav  Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk   Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet  Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)  Hvordan vet jeg om jeg passer inn?   Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet og omsorg står i fokus. De vi styrker laget med ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes.
20h
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Miljøterapeut til Kriminalomsorg
Social education in healthcare • Harstad, Norge
Aurora Omsorg deltar i en anbudskonkurranse med Kriminalomsorgen om et planlagt nytt tiltak etter straffegjennomføringsloven § 12. I den forbindelse ønsker vi å komme i kontakt med dyktige og engasjerte miljøterapeuter som ønsker å være med på å bygge opp et nytt tiltak og fagmiljø fra starten. Planlagt oppstart er 1. januar 2027, forutsatt at Aurora Omsorg tildeles oppdraget. En jobb med mening, ansvar og tydelige rammer Vi tilbyr opphold for personer som gjennomfører hele eller deler av sin straff ved heldøgnsopphold i institusjon etter straffegjennomføringsloven § 12. § 12 er en alternativ form for straffegjennomføring, hvor målet blant annet er å legge til rette for rehabilitering og utvikling av ferdigheter som kan bidra til at den domfelte får bedre forutsetninger for å fungere sosialt og lovlydig. Det handler om å kunne stå stødig i krevende situasjoner, samtidig som du møter innsatte med respekt, varme og tydelighet. Arbeidshverdagen kan være uforutsigbar. Noen dager går som planlagt, mens andre krever at du raskt må endre kurs. Kanskje trenger en innsatt motivasjon til å delta i skole, arbeid eller aktivitet. Kanskje oppstår det en konflikt som må håndteres. Andre ganger kan en samtale, en felles aktivitet eller et måltid bli dagens viktigste øyeblikk. Det er nettopp denne variasjonen som gjør arbeidet både krevende og meningsfullt. Du blir en viktig del av hverdagen Som miljøterapeut vil du være tett på innsatte og bidra til en trygg, strukturert og forutsigbar hverdag. Du vil blant annet arbeide med: Relasjonsbygging og miljøterapeutisk oppfølging Struktur, grensesetting og motivasjonsarbeid Forebygging og håndtering av krevende situasjoner Individuell oppfølging og tilrettelegging Dokumentasjon og rapportering Samarbeid med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere Utvikling av rutiner og arbeidsmetoder i det nye tiltaket Vi søker 6 miljøterapeuter i medleverturnus 3/7–4/7. Hvem ser vi etter? For å være aktuell for stillingen må du ha minimum treårig relevant helse-, sosial- eller pedagogisk høyskoleutdanning. Vernepleier Sykepleier Sosionom Annen relevant helse- eller pedagogisk høyskoleutdanning Relevant erfaring fra eksempelvis psykisk helse, rus, helse- og omsorgstjenester eller kriminalomsorg er en fordel, men vi er også interessert i deg som ønsker å bruke fagkompetansen din i en ny og spennende kontekst. Vi ser etter deg som er trygg i deg selv, har gode relasjonelle ferdigheter og som klarer å være tydelig når det er nødvendig. Du må kunne stå stødig i krevende situasjoner uten å miste roen, og samtidig være opptatt av å forstå mennesket bak atferden. Du arbeider strukturert og målrettet, samarbeider godt med andre og har et genuint ønske om å bidra til positive endringer. Bli med fra starten Dersom Aurora Omsorg tildeles oppdraget, får du muligheten til å være med helt fra begynnelsen. Du får være med på å: Bygge opp et nytt tiltak og fagmiljø Utvikle gode rutiner og arbeidsmetoder Skape en trygg og forutsigbar hverdag for innsatte Påvirke hvordan vi skal arbeide sammen Utvikle tjenesten i tråd med faglige og organisatoriske mål Vi tror på å bygge et arbeidsmiljø hvor vi spiller hverandre gode, deler kunnskap og tør å tenke nytt. Våre RAUSS-prinsipper I Aurora Omsorg er våre verdier samlet i RAUSS: Respekt for alle Vi møter mennesker med respekt, uavhengig av bakgrunn, livssituasjon og utfordringer. Aldri gi opp Vi leter etter muligheter og gir mennesker tro på at endring er mulig. Uformell, men profesjonell Vi skal kunne være oss selv, samtidig som vi er tydelige og profesjonelle i rollen vår. Stol på andre, vær til å stole på Vi bygger relasjoner basert på tillit, ansvar og godt samarbeid. Se løsninger, ikke problemer Vi møter utfordringer med nysgjerrighet, handlekraft og et ønske om å finne gode løsninger. Vi tilbyr En meningsfull og faglig utfordrende arbeidshverdag Mulighet til å påvirke utviklingen av et nytt tiltak Opplæring og introduksjon før oppstart Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser Pensjons- og forsikringsordninger Bedriftshelsetjeneste Små øyeblikk kan bety mye Vi vet at det å jobbe med mennesker ikke alltid er enkelt. Men vi vet også at de små tingene kan bety mye. En god samtale. En innsatt som gjennomfører noe han eller hun tidligere ikke trodde var mulig. En vanskelig situasjon som løses på en god måte. Eller ganske enkelt det å være en trygg person som møter opp – hver dag. Det er dette vi ønsker å bygge sammen. Har du lyst til å være med fra starten? Har du spørsmål om stillingene, medleverturnusen eller det planlagte tiltaket, er du velkommen til å ta kontakt for en uforpliktende prat. Søknader behandles fortløpende! Vi ser frem til å høre fra deg!
21h
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Miljøarbeider til Kriminalomsorg
Medical staff • Harstad, Norge
Aurora Omsorg deltar i en anbudskonkurranse med Kriminalomsorgen om et planlagt nytt tiltak etter straffegjennomføringsloven § 12. I den forbindelse ønsker vi å komme i kontakt med dyktige og engasjerte miljøterapeuter som ønsker å være med på å bygge opp et nytt tiltak og fagmiljø fra starten. Planlagt oppstart er 1. januar 2027, forutsatt at Aurora Omsorg tildeles oppdraget. En jobb med mening, ansvar og tydelige rammer Vi tilbyr opphold for personer som gjennomfører hele eller deler av sin straff ved heldøgnsopphold i institusjon etter straffegjennomføringsloven § 12. § 12 er en alternativ form for straffegjennomføring, hvor målet blant annet er å legge til rette for rehabilitering og utvikling av ferdigheter som kan bidra til at den domfelte får bedre forutsetninger for å fungere sosialt og lovlydig. Det handler om å kunne stå stødig i krevende situasjoner, samtidig som du møter innsatte med respekt, varme og tydelighet. Arbeidshverdagen kan være uforutsigbar. Noen dager går som planlagt, mens andre krever at du raskt må endre kurs. Kanskje trenger en innsatt motivasjon til å delta i skole, arbeid eller aktivitet. Kanskje oppstår det en konflikt som må håndteres. Andre ganger kan en samtale, en felles aktivitet eller et måltid bli dagens viktigste øyeblikk. Det er nettopp denne variasjonen som gjør arbeidet både krevende og meningsfullt. Du blir en viktig del av hverdagen Som miljøarbeider vil du være tett på innsatte og bidra til en trygg, strukturert og forutsigbar hverdag. Du vil blant annet arbeide med: Relasjonsbygging og miljøterapeutisk oppfølging Struktur, grensesetting og motivasjonsarbeid Forebygging og håndtering av krevende situasjoner Praktisk og sosial oppfølging Dokumentasjon og rapportering Samarbeid med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere Bidra til å utvikle gode rutiner og arbeidsmetoder i det nye tiltaket Vi søker miljøarbeidere til aftenvakter, langvakter lørdag og søndag samt våkne nattevakter. Det kan være aktuelt med ulike stillingsprosenter, og endelige tidspunkter avklares når turnusen ferdigstilles. Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som er trygg i deg selv, har gode relasjonelle ferdigheter og som klarer å være tydelig når det er nødvendig. Du trenger ikke å ha en treårig bachelorutdanning for å være aktuell. Relevant bachelorutdanning innen helse, sosial eller pedagogikk er ønskelig, men ikke et krav. Relevant erfaring og personlig egnethet vil også bli vektlagt. Det kan være en fordel om du har erfaring fra eksempelvis: Psykisk helse Rus Helse- og omsorgstjenester Miljøarbeid Kriminalomsorg Arbeid med mennesker i krevende livssituasjoner Det viktigste er at du er en person som andre kan stole på. Du må kunne stå stødig i krevende situasjoner uten å miste roen. Du må kunne sette grenser på en trygg og respektfull måte, samtidig som du er opptatt av å forstå mennesket bak atferden. Vi ser etter deg som: Er trygg, rolig og tydelig Har gode relasjonelle ferdigheter Er ansvarsfull og pålitelig Arbeider strukturert og målrettet Har gode samarbeidsevner Er løsningsorientert og fleksibel Har respekt for mennesker med ulike livserfaringer Har et genuint ønske om å bidra til positive endringer Bli med fra starten Dersom Aurora Omsorg tildeles oppdraget, får du muligheten til å være med helt fra begynnelsen. Du får være med på å: Bygge opp et nytt tiltak og fagmiljø Utvikle gode rutiner og arbeidsmetoder Skape en trygg og forutsigbar hverdag for innsatte Påvirke hvordan vi skal arbeide sammen Bidra til å utvikle tjenesten i tråd med faglige og organisatoriske mål Vi tror på å bygge et arbeidsmiljø hvor vi spiller hverandre gode, deler kunnskap og tør å tenke nytt. Våre RAUSS-prinsipper I Aurora Omsorg er våre verdier samlet i RAUSS: Respekt for alle Vi møter mennesker med respekt, uavhengig av bakgrunn, livssituasjon og utfordringer. Aldri gi opp Vi leter etter muligheter og gir mennesker tro på at endring er mulig. Uformell, men profesjonell Vi skal kunne være oss selv, samtidig som vi er tydelige og profesjonelle i rollen vår. Stol på andre, vær til å stole på Vi bygger relasjoner basert på tillit, ansvar og godt samarbeid. Se løsninger, ikke problemer Vi møter utfordringer med nysgjerrighet, handlekraft og et ønske om å finne gode løsninger. Vi tilbyr En meningsfull og faglig utfordrende arbeidshverdag Aftenvakter, langvakter lørdag og søndag samt nattevakter Mulighet til å påvirke utviklingen av et nytt tiltak Et sterkt tverrfaglig fagmiljø Opplæring og introduksjon før oppstart Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser Pensjons- og forsikringsordninger Bedriftshelsetjeneste Små øyeblikk kan bety mye Vi vet at det å jobbe med mennesker ikke alltid er enkelt. Men vi vet også at de små tingene kan bety mye. En god samtale. En innsatt som gjennomfører noe han eller hun tidligere ikke trodde var mulig. En vanskelig situasjon som løses på en god måte. Eller ganske enkelt det å være en trygg person som møter opp – hver dag. Det er dette vi ønsker å bygge sammen. Har du lyst til å være med fra starten? Har du spørsmål om stillingene, arbeidstid eller det planlagte tiltaket, er du velkommen til å ta kontakt for en uforpliktende prat. Søknader blir behandlet fortløpende! Vi ser frem til å høre fra deg!
21h
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Nattevakter og vikarer Oslo
Medical staff • Oslo, Norge
Aurora omsorg er et datterselskap av Aberia og har etablert drift i Nord-Norge, Trondheim og Oslo. Hovedkontoret ligger i Tromsø, og vi har i tillegg kontorer i Bodø og på Senja. Vi er i dag rundt 200 ansatte og er i stadig utvikling og vekst. Til avdeling Bestum i Oslo søker vi nå trygge og engasjerte nattevakter som ønsker å gjøre en forskjell for ungdom i en utfordrende livssituasjon. Avdelingen har ungdom i alderen 13–18 år, og arbeidshverdagen vil være variert, meningsfull og til tider krevende. Vi ser etter deg som er rolig, trygg og stabil, og som evner å være en god omsorgsperson og rollemodell – også når situasjonene blir utfordrende. Om stillingen Vi har én fast stilling på 55,86 %, samt tre engasjementer med varighet på 6 måneder. Stillingen inngår i en 3-7-4-7-turnus, med følgende arbeidstid: Mandag–fredag: 22:30–07:00 Natt til lørdag og søndag: 23:00–07:30 En nattevaktstilling som dette kan fint kombineres med for eksempel studier. Er du student innen helse- og omsorgsfag, politi, idrett, pedagogikk eller andre relevante fagområder, kan stillingen gi deg verdifull erfaring og et godt innblikk i arbeid med ungdom og institusjonsarbeid. Som ansatt hos Aurora omsorg må du være forberedt på at du til tider kan møte sterke smerteuttrykk og uhensiktsmessige mestringsstrategier hos ungdommene. Det er derfor viktig at du har evne til å stå stødig i psykisk krevende situasjoner og tåle belastning over tid. Vårt faglige og menneskelige utgangspunkt Vi har en grunntanke om at alle mennesker har lik verdi, og at hver ungdom har krav på et individuelt tilpasset tilbud basert på egne behov og forutsetninger. På avdeling Bestum ønsker vi oss derfor ansatte som møter ungdommene med respekt, omsorg og tydelighet. Du må kunne skape trygghet, bygge relasjoner og samtidig sette gode og nødvendige grenser. Ønskede kvalifikasjoner 3-årig helse- og sosialfaglig høyskoleutdanning, eksempelvis sosionom, barnevernspedagog eller vernepleier. Pedagogisk utdanning med relevant tilleggsutdanning kan også være aktuelt. Andre bachelorutdanninger kan komme i betraktning, eksempelvis ergoterapeut, psykologi, politi eller annen relevant pedagogisk utdanning. Erfaring fra arbeid med barnevern og/eller ungdom er en fordel. For miljøarbeiderstillinger kreves dokumentert erfaring fra miljøarbeid i barnevernsinstitusjon eller annen relevant erfaring fra arbeid med barn og unge. Førerkort klasse B er et krav. Personlige egenskaper Vi søker deg som: Er glad i mennesker og ønsker å gjøre en forskjell for andre. Er trygg, stabil og ansvarsbevisst. Har gode samarbeidsevner og er fleksibel. Er faglig interessert i arbeid med ungdom med sammensatte utfordringer. Evner å være en trygg omsorgsperson og god rollemodell. Håndterer psykiske utfordringer og høyt arbeidspress over tid. Er rolig og løsningsorientert når situasjoner blir krevende. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr Varierte og spennende arbeidsoppgaver med mulighet for personlig og faglig utvikling. Verdifull erfaring innen institusjonsarbeid og arbeid med ungdom. God opplæring og tett oppfølging fra avdelingsleder i opplæringsfasen. Kontinuerlig opplæring, kurs og veiledning tilpasset arbeid i institusjon. Tilstedeværende avdelingsleder og tett oppfølging av ansatte. Et arbeidsmiljø preget av høy kompetanse, tverrfaglighet og profesjonalitet. Fokus på trivsel og et godt arbeidsmiljø. Lønn etter kvalifikasjoner. Konkurransedyktige betingelser. Har du lyst til å bli en viktig trygghet for ungdommene på avdeling Bestum? Da håper vi å høre fra deg! Har du spørsmål om stillingen eller arbeidshverdagen på avdelingen, er du velkommen til å ta kontakt. Vi ser frem til å høre fra deg!
21h
Job unit logo
Høyenhall helse og rehabilitering
Sykepleier
Nurse staff • Åsheims vei 3, 3530 Røyse, Norge
Velkommen til Høyenhall Helse og Rehabilitering – Der du gjør en forskjell! Vi ser etter en engasjert sykepleier som ønsker å bli del av vårt tverrfaglige team. Er du lidenskapelig opptatt av å gjøre en reell forskjell i menneskers liv? Da har vi den perfekte muligheten for deg. Akkurat nå har vi en ledig stilling klar for en sykepleier som ønsker å påvirke og inspirere. Høyenhall Helse og Rehabilitering tilbyr tverrfaglig spesialisert rehabilitering til pasienter med ervervede hjerneskader og hjerneslag. Vi holder til ved idylliske Steinsfjorden i Hole kommune, kun 40 minutter fra Oslo. Om stillingen: Sykepleier i 100% stilling, todelt turnus med muligheter for langvakter på helg, Arbeidsoppgaver: Utøve sykepleie etter gjeldene prosedyrer og rutiner. Bidra til god omsorg for pasienter og pårørende. Tverrfaglig samarbeid. Veilede kolleger. Oppfølging og helhetlig sykepleie til pasientene under deres rehabiliteringsopphold. Kvalifikasjoner: Norsk autorisasjon som sykepleier. Norsk kompetansenivå C1. Beherske IKT verktøy. Vi ser etter deg som: Er fleksibel, løsningsorientert og trives med varierte arbeidsoppgaver. Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe tverrfaglig. Er faglig engasjert. Bidrar til et godt arbeidsmiljø med positiv holdning og faglig stolthet. Har gode kommunikasjonsevner og møter pasienter og pårørende med respekt og empati. Om arbeidsgiveren: Høyenhall Helse og Rehabilitering er spesialisert på rehabilitering av ervervede hjerneskader og hjerneslag. Vi er en del av et større konsert som heter Norlandia, og ser på alle våre ansatte som avgjørende bidragsytere til vårt tverrfaglige arbeid med pasientgruppen på Høyenhall. Du vil daglig påvirke livene til pasientene, bidrar til støtte, pleie, personsentrert omsorg og gjøre en reell forskjell i våre pasienters liv.

 Som medarbeider hos oss får du: Faglig utviklende arbeidsmiljø Utfordrende arbeidsoppgaver  Hyggelige og kompetente kollegaer Kurs/opplæring og kompetanseutvikling Konsernet sine gode ansattfordeler Ledere som er tett på KLP Konkurransedyktige lønnsbetingelser Norlandia Care skal levere helseomsorg i verdensklasse. Vi møter folk med et smil og stort engasjement fordi vi bryr oss om hver enkelt. Vi sprer glede og bidrar til god livskvalitet gjennom våre handlinger og høye standard. Sammen løser vi utfordringer og ser etter nye muligheter som utgjør en forskjell. Tiltredelse: Snarest / etter avtale. Høres dette spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg! 
Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper. Besøk gjerne vår nettside og sosiale medier: Høyenhall helse og rehabilitering Facebook Instagram
22h
Job unit logo
NAVTOR Poland
Product Owner
Software development • Poland
The role We're looking for a technically-fluent Product Owner to own the backlog for our Performance products - a portfolio at the heart of how ship operators optimise their fleets. You'll be the single point of accountability for what the team builds and in what order, translating business needs and roadmap direction into clear, high-value work. This is a Product Owner role for someone who's genuinely comfortable in a technical space: reasoning about APIs, integrations and data contracts, and holding technical requirements with your development team - without being the one writing the code. What you'll do Own, prioritise and refine the product backlog so the team always works on the highest-value items Define clear technical requirements and acceptance criteria for API, integration and platform work Align with Product Managers at roadmap level and own backlog prioritisation for your products Work as part of a cross-functional Scrum Team - leading the team's Scrum events and presenting outcomes to stakeholders at Sprint Review Manage stakeholder relationships and keep the product vision aligned across the business Identify and manage product risks, including technical debt and changing priorities What we're looking for 3+ years as a Product Owner or Product Manager in an agile software environment Strong technical fluency- able to hold technical requirements and reason about trade-offs with a development team Experience owning or specifying API / integration products(e.g. REST APIs, data services) Hands-on experience working directly with software development teams Solid Agile / Scrum knowledge A clear, confident communicator, comfortable with both internal teams and external stakeholders Nice to have Product Owner certification (CSPO / PSPO) Understanding of API design principles, versioning and data contracts Knowledge of the marine / maritime industry What we offer Competitive salary - add range if advertising one The chance to shape products used across the global shipping industry, in a company that's growing fast and takes technology seriously
23h
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Miljøterapeuter til Barneverninstitusjon 7-14
Medical staff • Bodø, Norge
7-14 turnus, god bemanning og unike naturopplevelser. Et sted der du kan gjøre en forskjell Noen ungdommer trenger mer enn hjelp. De trenger voksne som står opp igjen etter en vanskelig dag. Som tåler motstand uten å trekke seg unna. Som ser mennesket bak atferden og fortsetter å tro på utvikling når ungdommen selv har sluttet å tro. Det handler om å skape trygghet i hverdagen. Om å bygge relasjoner som varer. Om å være den voksne som står støtt når livet stormer som mest. Hos oss handler det først og fremst om ungdommen, men rapportering er også en viktig del av jobben! Nå søker vi miljøterapeuter til vår barneverninstitusjon nord i Bodø. En liten institusjon med store muligheter Vi har tre plasser. To ungdommer for øyeblikket. Unike historier. Muligheter til å gjøre en forskjell. Hver dag møter ungdommene voksne som har tid til å se dem, følge dem opp og være til stede i de små øyeblikkene som ofte skaper de største endringene. På døgn er dere tre miljøterapeuter på jobb, i tillegg til egen våken nattevakt. Det gir trygghet. For ungdommene. Og for deg. Vi tror at godt miljøterapeutisk arbeid krever nærvær, kvalitet og samarbeid. Høy bemanning og sterke fagmiljøer. Veiledning og faglig utvikling. Et arbeidsmiljø preget av samarbeid og humor. Naturen er en del av behandlingsarbeidet. Institusjonen ligger omgitt av noe av det vakreste Nord-Norge har å by på. Her finner du hav, fjell, fiskevann, klippevegger, strender og vill natur rett utenfor døren. Vi bruker naturen aktivt. Ikke fordi det er fint på bilder. Men fordi opplevelser skaper relasjoner. En fisketur kan bli starten på en samtale. En tur på fjellet kan gi mestring. Et bål kan gi rom for refleksjon. For mange av ungdommene våre er nettopp disse øyeblikkene starten på noe nytt. Derfor søker vi deg som liker aktivitet, friluftsliv og det å skape gode opplevelser sammen med andre. Du er voksen og evner å sette grenser, løfte blikket og se ungdommens muligheter inn i voksenlivet. Jobb syv dager. Fri fjorten. Mange drømmer om bedre balanse mellom jobb og fritid. Hos oss er det en del av turnusen. Med 7-14 ordning får du lange sammenhengende friperioder som gir rom for familie, reiser, studier, hobbyer eller livet utenfor jobb. For noen betyr det å bo lokalt. For andre betyr det å kunne pendle fra andre deler av landet. Uansett gir turnusen mulighet til å kombinere en meningsfull jobb med friheten til å leve livet slik du ønsker. Hvem er du? Du er utdannet vernepleier, barnevernspedagog eller sosionom. Vi ser etter deg som: Er trygg og robust Evner å skape gode relasjoner Tåler krevende situasjoner uten å miste roen Har varme kombinert med tydelige grenser Ser muligheter der andre ser utfordringer Trives med å jobbe tett sammen med kollegaer Har interesser, erfaringer og engasjement du ønsker å bringe inn i arbeidet med ungdom Vi ønsker særlig flere menn i personalgruppen fordi flere av ungdommene våre har behov for trygge mannlige rollemodeller. Samtidig oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi tilbyr Fast stilling i attraktiv 7-14 turnus Høy bemanning og sterke fagmiljøer Veiledning og faglig utvikling Et arbeidsmiljø preget av samarbeid og humor Konkurransedyktige betingelser Muligheten til å jobbe tett på ungdom og se resultatene av innsatsen din En arbeidsplass omgitt av noen av Norges mest spektakulære naturopplevelser Klar for noe som betyr mer? Dette er ikke jobben for alle. Men hvis du ønsker å være en del av et lite og faglig sterkt miljø, jobbe tett på ungdom som trenger deg, og samtidig få friheten som følger med en attraktiv 7-14 turnus, håper vi å høre fra deg. Søknader behandles fortløpende! Velkommen til Bodø. Velkommen til Aurora Omsorg.
2d
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Avdelingsleder til Barneverninstitusjon
Management and leadership • Oslo, Norge
Vi søker en tydelig, trygg og faglig sterk avdelingsleder som ønsker å kombinere ledelse, fag og utvikling i en rolle med stor påvirkningskraft. Hos oss får du muligheten til å lede en barneverninstitusjon hvor kvalitet, relasjoner og utvikling står i sentrum. Vi ser etter deg som motiveres av å bygge sterke fagmiljøer, utvikle medarbeidere og sikre at ungdommene får den tryggheten og oppfølgingen de trenger. Som avdelingsleder får du ansvar for både mennesker, fag og drift. Samtidig blir du en del av et kompetent lederfellesskap hvor samarbeid, støtte og fagutvikling står sterkt. Om rollen Dette er en variert lederrolle hvor du får kombinere strategisk ledelse med nærhet til den daglige driften. Du har det overordnede ansvaret for: Faglig kvalitet og forsvarlig drift av avdelingen Personalledelse, rekruttering og utvikling av medarbeidere Veiledning og oppfølging av miljøpersonale Budsjett- og resultatansvar Samarbeid med oppdragsgivere, barnevernstjenester, skole, helsevesen og øvrige samarbeidspartnere Kvalitetsarbeid, internkontroll og forbedringsprosesser Deltakelse i akuttvakt/bakvaktsordning Hvem ser vi etter? Vi søker en leder som evner å skape engasjement, bygge tillit og samle mennesker rundt et felles mål. Du har: Bachelor i barnevernspedagogikk, vernepleie eller sosialt arbeid Erfaring fra barneverninstitusjon Lederutdanning eller annen relevant videreutdanning Ledererfaring med personalansvar God forståelse for faglig kvalitet, drift og turnusbasert virksomhet Svært gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper Gode digitale ferdigheter Det er en fordel dersom du også har: Erfaring med utviklings- og endringsarbeid God kjennskap til relevant lovverk innen barnevern Erfaring med etablering eller videreutvikling av tiltak og avdelinger Personlige egenskaper Vi tror du lykkes hos oss dersom du: Er en trygg og tydelig leder Bygger gode relasjoner og skaper tillit Motiverer og utvikler medarbeidere Jobber strukturert og har god gjennomføringsevne Håndterer krevende situasjoner med ro og profesjonalitet Er løsningsorientert og ser muligheter fremfor begrensninger Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Derfor skal du velge oss Hos oss får du mer enn bare en lederstilling. Du får: En sentral rolle i en virksomhet med høye ambisjoner og sterkt samfunnsengasjement Muligheten til å påvirke hvordan avdelingen utvikles videre Et sterkt fagmiljø og engasjerte kollegaer Tett samarbeid med erfarne ledere og fagressurser Gode muligheter for lederutvikling og kompetanseheving Konkurransedyktige betingelser Gode pensjons- og forsikringsordninger Bedriftshelsetjeneste Arbeidstid dagtid Vil du være med å gjøre en forskjell? Vi behandler alle henvendelser konfidensielt dersom du ønsker det. Har du spørsmål om stillingen, er du velkommen til å ta kontakt. Vi ser frem til å høre fra deg.
2d
Job unit logo
Fagerholt - Norlandia Barnehagene
Pedagogisk leder
Pedagogical childcare (supervision) • Dr. Dedichens vei 30, 0675 Oslo, Norge
Adapting to change
Exercise self-reflection
Handle stressful situations
Flexibility
Commitment
Motivation
Hos Norlandia Barnehagene har vi et ambisiøst mål om at alle barn skal ha et likeverdig tilbud og gå i en høykvalitetsbarnehage. Vi baserer vår praksis på kunnskap, og er opptatt av å forbedre oss gjennom refleksjoner og faglige funderinger. Nøkkelen til høykvalitetsbarnehagen er kompetente ansatte som er omsorgsfulle, utviklingsorienterte, deler kunnskap og er stolte av eget arbeid med kollegaer, samt arbeidsplassen sin. Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!   Norlandia Fagerholt barnehage søker en pedagogisk leder – og kanskje er det deg? Norlandia Fagerholt barnehage er en 5- avdelings barnehage som ligger flott til på Trosterud i Oslo med gode turmuligheter. Våre hovedsatsningsområder er språk og uteliv. Barnehagen har egen Fagleder som sørger for å heve den faglige kompetansen på huset. Vi har også to pedagoger for økt bemanning i levekårsutsatte områder, som jobber på topp av grunnbemanningen. Vi har både menn og kvinner i ledergruppen. https://fagerholt.norlandiabarnehagene.no/ Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Er en tydelig leder som balanserer relasjoner og målorientering  Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Har kompetanse innen arbeid med minoritetsspråklige barn  Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig utdanning som barnehagelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
2d
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Åpen søknad - Omsorgstjenester
Medical staff • Troms og Finnmark, Norge
Communication
Commitment
Motivation
Aurora Omsorg er et nordnorsk omsorgsselskap. Vi ble etablert høsten 2019 og er nå godt etablert med drift av barnevern, omsorgstjenester og mottaksdrift i Nord-Norge. Vi utvider vår drift i Troms og Finnmark.     Vårt botilbud gis i små avdelinger der grunntanken er at hver beboer skal få tilrettelagt sin hverdag ut fra sitt behov. Med små avdelinger og «få» ansatte og andre beboere øker forutsetningen for at vi til enhver tid kan tilpasse- og justere det miljøterapeutiske arbeidet til den enkelte. Dette vil øke forutsetningene for å lykkes i arbeidet med ungdommene og at ungdommene skal trives og oppleve personlig vekst og positiv utvikling.  Vi er i stadig vekst, og trenger flere faste ansatte, nattevakter og tilkallingsvikarer. Våre omsorgsavdelinger er lokalisert i Trondheim, Bodø, Tromsø, Målselv og Kirkenes. Kontaktperson for alle avdelinger: Camilla Kaspersen, camilla.kaspersen@auroraomsorg.no Hva er medleverturnus? Dette innebærer at personal sover og bor på arbeidsstedet sammen med barna mens de er på jobb. Hos oss jobber du i en medleverturnus: 3 dager på jobb, 7 dager fri, 4 dager på jobb, 7 dager fri. Hva ønsker vi oss fra deg? Du har eller er godt i gang med helse- og sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå (vernepleier, sosionom, sykepleier eller barnevernspedagog) Vi vil også vurdere andre relevante Bachelorutdanninger og praksis/erfaring fra tilsvarende arbeid. Hos oss er det å dokumentere en viktig oppgave, derfor er det å kunne kommunisere godt både skriftlig og muntlig en egenskap vi ser etter. Når du i tillegg er utadvendt, omsorgsfull, og du er en aktiv lytter med stort engasjement i hverdagsaktiviteter vil du passe perfekt inn hos oss! Du har førerkort klasse B og tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd. - vi ber om det før ansettelse) Hos oss får du: Et inspirerende tverrfaglig miljø med rause kollegaer.  Spennende arbeidsoppgaver.  Gode utviklingsmuligheter.  Gode påvirkningsmuligheter i et godt faglig miljø. En unik mulighet for deg som vil utvikle deg og lære nye ting. Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale og medlevertillegg.  Variert arbeidshverdag med både brukerrettet arbeid og administrative oppgaver.  Bedriftshelsetjeneste.  Pensjons- og forsikringsordning.  Send oss en søknad og fortell hva din motivasjon og bakgrunn er for å jobbe med oss! Vi trenger da å vite hvilket område geografisk som er aktuelt for deg, og type stilling(er)du søker.  Vi ser frem til å høre fra deg!
2d
Job unit logo
Bohus Skøyen
Lagermedarbeider
Warehousing • Drammensveien 130, 0277 Oslo, Norge
B
Demonstrate willingness to learn
Demonstrating curiosity
Commitment
Think proactively
Bohus er Norges ledende møbel- og interiørkjede, og vi søker nå en dyktig [Job.Title] til vårt team på [Unit.DisplayName]. I denne rollen blir du en viktig del av logistikk- og vareflyten i varehuset, og du vil bidra til å sikre en god opplevelse for både kunder og kollegaer. Som lagermedarbeider i Bohus vil du ha en variert arbeidsdag med både fysiske og administrative oppgaver. Du vil håndtere varemottak, vareplassering, plukk og utlevering til kunder, samt bidra til at lageret drives effektivt og strukturert. Du vil samarbeide tett med selgere, kundeservice og andre kollegaer for å sikre at varene håndteres riktig og at kundene får en positiv opplevelse. Ansvarsområder: Mottak og kontroll av varer ved ankomst. Plassering og organisering av varer på lageret. Håndtering av utleveringer til kunder og klargjøring av bestillinger. Bidra til orden og struktur på lageret i henhold til Bohus’ standarder. Samarbeide med butikkpersonalet for å sikre riktig vareflyt. Følge HMS- og sikkerhetsrutiner på lageret. Vi ser etter deg som: Erfaring fra lager, logistikk eller tilsvarende arbeid er en fordel. Er praktisk anlagt og trives med fysisk arbeid. Liker å ha mange baller i luften og håndterer stress på en god måte. Kreativ og løsningsorienter. Har god ordenssans og jobber effektivt og strukturert. Er serviceinnstilt og trives med kundekontakt. Truckførerbevis T4 er en fordel. Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig Trives med samarbeid og har en positiv holdning. Hos oss erfaring er ikke det viktigste, men vi vedlegger god motivasjon og holdning. Kandidaten må ha førerkort klasse B. Stillingen innebærer tunge løft. God fysikk er derfor påkrevd. Vi tilbyr: En variert og aktiv arbeidshverdag i en av Norges største møbel- og interiørkjede. Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer. Lønn etter tariff. Bonusordning Vil du bli en del av vårt lagerteam? Send inn din søknad og CV via vår rekrutteringsplattform innen 18. september. Stillingen er en deltidsstilling på ca. 30 % fordelt på dag, kveld og annenhver helg. Oppstart september 2026 Vi behandler søknader fortløpende, så ikke nøl med å søke! Bli med på laget og bidra til å skape gode kundeopplevelser hos Bohus!
2d
Job unit logo
Lier
Lier: Deltidsjobb som M-venn
Other • Lier, Norway
Demonstrating curiosity
Motivation
Flexibility
Vi har én ledig stilling som M-venn på Fosshagen Ressurssenter. Generasjon M er et selskap som skaper samfunnseffekt. Vi har inngått et innovativt og spennende samarbeid med [Unit.DisplayName] kommune der 24 lokale ungdommer i alderen 14-20 år får en lærerik og meningsfull deltidsjobb som M-venn ved to av kommunens bokollektiv og sykehjem. Som M-venn i Generasjon M får du: En meningsfylt og lønnet deltidsjobb Mulighet til å bli kjent med eldre som har danset, reist, sørget, festet, stiftet familie og erfart masse gjennom livet Være med på å planlegge og gjennomføre morsomme aktiviteter sammen med beboerne. Hva sier du til epleslang, quiz, bruke Google Streetview, vaffelsteking og teater i arbeidstiden? Jobbe sammen med andre engasjerte ungdommer Mulighet til å kunne ta lederansvar og utvikle deg selv som arbeidstaker og medmenneske Et innblikk i helse- og omsorgssektoren  Verdifull arbeidserfaring du kan sette på CVen  Vi leter etter deg som: Kan jobbe minst annenhver lørdag, med oppstart september/oktober Er en lagspiller for de andre ungdommene på teamet ditt  Er initiativrik og bidrar til aktiviteter med mening, mestring og moro sammen med dine nye, evigunge venner  Arbeidstid: Du vil jobbe i et fast team og besøke samme sted hver gang i 4 timer. Du jobber annenhver helg fra 10:00-14:00  For å søke på jobben må du: Være mellom 14-20 år og bosatt i Lier kommune  Fremvise politiattest uten bemerkninger før oppstart, dersom du får jobb Du trenger ingen tidligere jobberfaring for å søke og vil få nødvendig opplæring før oppstart Vi gleder oss til å motta søknaden din!
2d
Job unit logo
Tre Troll - Norlandia Barnehagene
Tilkallingsvikar
Childcare assistance • Iduns vei 8, 1463 Fjellhamar, Norge
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, er handlekraftig, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Om jobben Norlandia Tre Troll søker tilkallingsvikar Som medarbeider hos oss vil du få: Prioritering av barnehageplass ved fast ansettelse eller lengre vikariater Faglig utviklende arbeidsmiljø - vi benytter CLASS observasjonsverktøy En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis Introduksjonsprogram for nyansatte Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia med 3000 kolleger Jobbe i et selskap med høy medarbeidertilfredshet Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger (AFP i privat sektor) Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer Tilgang til Visma fordelsprogram (rabatt innen alt fra leiebil, taxi, dekk og drivstoff) Vi ser etter deg som: Fremmer trygg tilknytning, lek og nysgjerrighet, utforsking og læring Har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål, og pedagogisk kvalitet Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser Formelle kvalifikasjonskrav Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Hvordan vet jeg om jeg passer inn? Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet og omsorg står i fokus. De vi styrker laget med ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes. Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
2d
Job unit logo
Aberia Omsorg & Assistanse AS
Miljøterapeut til avlastning Voksentoppen
Environmental therapist • Oslo, Norge
Aberia Omsorg & Assistanse AS søker en trygg og engasjert medarbeider til avlastning for en jente på 8 år. Jeg sitter i rullestol, har PEG og epilepsi, og har behov for tett og trygg oppfølging. Vi ser derfor etter deg som har erfaring og kompetanse innen multifunksjonshemming, og som ønsker å bidra til en trygg, aktiv og meningsfull hverdag. Stillingen er på ca. 25 %, og innebærer avlastning to ettermiddager i uken samt annenhver lørdag. Vi ønsker oppstart så snart som mulig. Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som er: Rolig, tålmodig og trygg i deg selv Ansvarsbevisst og omsorgsfull Fleksibel og løsningsorientert God på samarbeid, men også trygg på å arbeide selvstendig Opptatt av faglig kvalitet og en forutsigbar hverdag Det er en fordel med helse- og sosialfaglig utdanning eller relevant erfaring fra arbeid med barn med sammensatte behov og/eller multifunksjonshemming. Erfaring med PEG, epilepsi, stell og bruk av hjelpemidler er ønskelig. Opplæring vil bli gitt etter behov. Hos oss får du Vi har et sterkt fokus på faglig kvalitet, godt samarbeid og et trivelig arbeidsmiljø. Hos Aberia arbeider vi målrettet med blant annet: Kommunikasjonsverktøy og tegn-til-tale Laveffektiv tilnærming Enhetlig praksis og arbeid i tråd med vedtak Vi tilbyr et inspirerende tverrfaglig miljø, gode utviklingsmuligheter, lønn etter gjeldende tariffavtale med tillegg, pensjons- og forsikringsordning, bedriftshelsetjeneste og gode personalrabatter. Du får også tilgang til Aberiaskolen og relevante kurs. Søknader behandles fortløpende – vi ser frem til å høre fra deg!
2d
Job unit logo
X Meeting Point
Kurs & Konferanse Crew (Vikariat)
Conferencing • Kragerudveien 50, 2013 Skjetten, Norge
Flexibility
Reliability & positive attitude
Language proficiency - norwegian
Dette er jobben for deg som jobber raskt, ser hva som må gjøres og bare gjør det. Som en del av vårt Kurs- og Konferanse Crew skal du sørge for at våre møterom og messehaller er klare – før kunden kommer, underveis i arrangementet og når alt skal ryddes og rigges ned igjen. Du må like praktiske oppgaver, fysisk arbeid og inneha grunnleggende kunnskap om AV teknikk. Du liker tanken på å gå inn i en tom sal - og bidra til at det noen timer senere står klart til en stor konferanse der. Noen dager kan det være full fart fra morgen til kveld, med store arrangementer, mye rigging og mange ting som skal skje samtidig. Andre dager er rolige der du bidrar i andre avdelinger eller med forefallende arbeid i egen avdeling. Vi tror du passer hos oss hvis du: Liker å få ting unnagjort Er praktisk anlagt og liker fysisk arbeid Er proaktiv og tar initiativ Er fleksibel og kan jobbe både mye og mindre i ulike perioder Er til å stole på Liker å jobbe sammen med andre og bidra der det trengs Erfaring fra hotellbransjen eller annet liknende arbeid vil være en stor fordel - og om du i tillegg har truckførerbevis er det et ekstra pluss! Dette vil du jobbe med: Rigging av små og store møterom med bord, stoler, scene og annet utstyr Klargjøring og bygging av messehaller Teknisk tilrettelegging Bistå kunder og arrangører når de trenger hjelp Hjelpe andre avdelinger når det er behov Du vil få opplæring i våre systemer, AV-utstyr og rutiner. Du er lærevillig og vil etter hvert ta ansvar for oppgaver på egen hånd. Hos oss får du en variert og praktisk arbeidshverdag sammen med erfarne kolleger. Du blir en viktig del av teamet som sørger for at arrangementene våre fungerer godt – fra første stol er satt på plass til siste gjest har gått. Vi har et uformelt og inkluderende arbeidsmiljø med god takhøyde. Stillingen er et vikariat med mulighet for forlengelse. Arbeidstiden inngår i skiftordning og varierer mellom dag/kveld og helg. Aktuelle kandidater inviteres til intervju fortløpende.
2d
Job unit logo
Personalhuset Arendal
Barnehagemedarbeider
Childcare assistance • 4876 Grimstad, Norge
Personalhuset
Barnehageassistent
Barnehage ufaglært
Barnehagemedarbeider
Barnehagemedarbeider - Vil du spre lek og glede i hverdagen? Er du en person som trives i et levende miljø der ingen dager er like? Vi ser nå etter engasjerte og omsorgsfulle medarbeidere til spennende oppdrag som barnehageassistent. Hvis du ønsker en aktiv hverdag der du kan utgjøre en reell forskjell for barna, vil vi gjerne høre fra deg! Vi tilbyr: En variert og inspirerende arbeidsdag, der barna står i fokus Et godt arbeidsmiljø. Vi lærer og utvikler oss sammen Kurs og veiledning som gjør deg trygg i rollen Støtte fra våre rådgivere Egenskaper vi ser etter: 🤗 Du har et stort engasjement for barn og ønsker å bidra til en trygg, positiv og meningsfull hverdag for dem. 🧩 Du tar initiativ og deltar aktivt i både frilek og organiserte aktiviteter med barna. 🤝 Du samarbeider godt med kolleger, bidrar til et godt arbeidsmiljø og trives i en sosial hverdag der ting skjer. 🏃‍♀Du trives med fysisk aktivitet i frisk luft og er komfortabel med utelek i all slags vær. Kvalifikasjoner og krav: Gode muntlige norskkunnskaper: Hverdagen vår består av mye kommunikasjon og samtaler med barna, noe som krever at du behersker norsk godt muntlig. Sertifikat og transport: Flere av våre oppdragsgivere ligger i områder utenfor sentrumskjernen. Det er derfor en stor fordel om du har førerkort og disponerer egen bil. Plettfri vandel: Vi er behjelpelige med å søke politiattest. Arbeidstid: Dagtid mandag til fredag (varierende klokkeslett). Ikke nøl med å søke – vi intervjuer fortløpende. Gleder oss til å høre fra deg!
2d
Job unit logo
Aberia Omsorg & Assistanse AS
Vernepleier/Sykepleier til Omsorgstjenester
Social education in healthcare • Oslo, Norge
Aberia utvider stadig og vi søker kontinuerlig etter dyktige medarbeidere. Vi har langvakter og medleverturnus 3/7 - 4/7 Våre avdelinger i Aberia Omsorg SørØst er lokalisert i området Oslo m/omegn, Vestfold, Kongsberg, Ringerike og Østfold. Vi søker etter faste vikarer til vår vikarpool med egen ressurskoordinator, faste stillinger ved behov og til vårt ressursteam som kan jobbe ved flere avdelinger. Vi søker deg som er Vernepleier eller sykepleier - med eller uten erfaring! Er du nyutdannet eller under utdanning kan vi kanskje også finne en trygg plass hvor du kan lære og utvikle deg. Du har et ønske om å være den som gjør en forskjell for andre - og er til å stole på. Våre prinsipper RAUSS er noe du identifiseres deg med. Respekt for alle Aldri gi opp Uformell, men profesjonell Stol på andre, vær til å stole på Se løsninger, ikke problemer Du er villig til å lære og sette deg inn i teorien bak gjeldende diagnoser. Har evne til å arbeide målrettet og systematisk som en del av et team, også være selvstendig når det er nødvendig. Du bør være en person med stå-på-vilje og et ønske om å gjøre det lille ekstra. Det er viktig at du kan håndtere psykiske utfordringer og høyt arbeidspress i perioder. Førerkort klasse B er påkrevd. Vi tilbyr: Et inspirerende tverrfaglig miljø med rause kollegaer. Tverrfaglig samarbeid med andre enheter og instanser. Gode utviklingsmuligheter. Medleverturnus eller Langvakter 3/7 - 4/7, som gir arbeid hver 3.helg Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale + medlevertillegg. Bedriftshelsetjeneste. Pensjons- og forsikringsordning. Gode personalrabatter Bedriftsidrettslag Skadeavvergendeteknikk kurs Aberiaskolen Dette er en åpen søknad, og du vil høre fra oss når/om vi har en ledig stilling som kan passe for deg.
2d
Job unit logo
Aberia Omsorg & Assistanse AS
Miljøterapeuter og Miljøarbeidere
Social education in healthcare • Ekholtveien 114, 1526 Moss, Norge
Har du et ønske om å skape trygghet, stabilitet og livskvalitet i hverdagen for andre? Vi søker etter tilkallingsvikarer som ønsker å jobbe i langvaktsturnus, dag/kveldsvakter og nattevakter. I Aberia ansetter vi våre egne vikarer og ønsker å gi deg som vikar muligheter til å jobbe på flere avdelinger, utforske forskjellige turnuser og bli kjent med flere fagmiljøer. Mange av våre vikarer går videre inn i faste stillinger dersom de ønsker det. Vikarpoolen er organisert med en egen leder som koordinerer On Boarding og opplæring - selv om det er på avdeling med kollegaer og avdelingsleder du skal utøve jobben og være en stabil og god kollega. Som vikar ansatt i Aberia vil du få tilgang til Aberiaskolen og alt vi har av opplæring og faglig utvikling for våre medarbeidere. Du vil bli kjent med våre prinsipper - RAUSS - som er en viktig del av vår arbeidshverdag. Vi søker vikarer som har genuin interesse for mennesker og jobben vi gjør for en god hverdag for våre beboere. Rollen som miljøterapeut og mijøarbeider Som miljøterapeut og miljøarbeider hos oss blir du en viktig omsorgsperson for dem vi er satt til å hjelpe. Du bidrar til å planlegge og tilrettelegge hverdagen, følger opp individuelle planer og deltar i aktiviteter som skaper trygghet, forutsigbarhet og mestring. Arbeidsoppgaver kan bestå av blant annet: Praktisk bistand som matlaging, husarbeid og strukturering av hverdagen Kartlegging og rapportering Aktivitet og sosial trening i hverdagsmiljøet Samarbeid med skole, helse, foresatte og andre instanser Bistand og oppfølging i tjenester for mennesker med utviklingshemming, ofte med vedtak etter kap. 9 Vi ser etter deg som har relevant utdanning som sykepleier, vernepleier, barnevernspedagog, sosionom, spesialpedagog og/eller ergoterapeut du har ikke utdanning men har et ønske om å jobbe innen omsorgstjenester og gjerne ta utdanning i fremtiden? Student innenfor relevante utdanninger som nevnt ovenfor er trygg, omsorgsfull og god til å skape relasjoner kan stå i et aktivt, variert og til tider krevende arbeid har god kommunikasjonsevne, selvinnsikt og evne til å jobbe selvstendig har kapasitet og fleksibilitet til å jobbe som tilkallingsvikar Har førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli vektlagt. Hvorfor jobbe i Aberia? I Aberia blir du del av et solid og kompetent fagmiljø som brenner for kvalitet i tjenestene. Vi tilbyr grundig opplæring, veiledning og et inkluderende arbeidsmiljø der du får bruke kompetansen din til å skape trygghet og gode livssituasjoner for mennesker som trenger det.
2d
Job unit logo
Solstua - Norlandia Barnehagene
Barnehagemedarbeider
Childcare assistance • Oreveien 14, 4560 Vanse, Norge
Samarbeidsevne
Lekelyst
Ja
Vikar
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, er handlekraftig, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien! Vi har ett ledig vikariat på 40-100% fra desember26 - Juli 2027. 40% fra Desember-April og 100% fra april-Juli. Om jobben [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] Som medarbeider hos oss vil du få: Prioritering av barnehageplass ved fast ansettelse eller lengre vikariater Faglig utviklende arbeidsmiljø - vi benytter CLASS observasjonsverktøy En arbeidsplass hvor forskning og ny kunnskap blir omsatt til praksis Introduksjonsprogram for nyansatte Muligheter for faglig nettverk i regi av Norlandia med 3000 kolleger Jobbe i et selskap med høy medarbeidertilfredshet Konkurransedyktig lønn og pensjonsordninger (AFP i privat sektor) Ressursbank for alle ansatte med tilgang til materiell, elektroniske verktøy og støttesystemer Tilgang til Visma fordelsprogram (rabatt innen alt fra leiebil, taxi, dekk og drivstoff) Vi ser etter deg som: Fremmer trygg tilknytning, lek og nysgjerrighet, utforsking og læring Har evne til å inspirere og veilede mot et felles mål, og pedagogisk kvalitet Bruker observasjon og refleksjon som verktøy for videre planlegging Har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter Liker en aktiv hverdag som byr på varierte opplevelser Fagbrev er ett pluss, men ikke ett krav. Personlige egenskaper vil bli vektlagt. Liker å være ute i naturen og bruke det naturen har å by på. Bonus med grønne fingre og erfaring med bærekraftsarbeid. Formelle kvalifikasjonskrav Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises før ansettelse (ref. barnehageloven §30) Hvordan vet jeg om jeg passer inn? Vi tror at de som lykkes hos oss har et ønske om å bidra til å skape gode hverdagsopplevelser i barnehagen, hvor kvalitet, omsorg, natur og bærekraft står i fokus. De vi styrker laget med ønsker å sette standarden for hvordan morgendagens barnehage driftes. Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
2d
Job unit logo
Rudshøgda Kanvas-naturbarnehage
Daglig leder
Childcare management • Lofsrudhøgda 201, 1281 Oslo, Norge
Barnehagelærer utdanning
Kanvas
Emosjonell trygghet
Strukturert
Relasjonskompetanse
Fagkompetanse
Svangerskapsvikariat fra 9. desember 2026 til 1. november 2027. Hos oss får du mulighet til å bidra til å bygge kultur, praksis og fellesskap i trygge omgivelser, sammen med gode kolleger og med god støtte fra et solid fagmiljø i Kanvas. Barna i Rudshøgda Kanvas-naturbarnehage skal få utvikle seg motorisk, sosialt og språklig med naturen som læringsarena. Vi er en barnehage med en tydelig fellestanke om å jobbe på barnas premisser der natur, lek og felleskap er viktig i barnehagehverdagen. I høst starter vi kollektiv kompetanseutvikling i samarbeid med OsloMet og fire andre Kanvas-barnehager. Tema er inkluderende språkmiljø og vil derfor prege arbeidet i barnehagen. Barnehagen ligger på Mortensrud i bydel Søndre Nordstrand og har 44 barn fordelt på tre avdelinger og ca. 11 ansatte. Svangerskapsvikariat fra 9. desember i år til 1. november 2027. Hvem er du? Du er en erfaren pedagogisk leder, gjerne med ledererfaring som daglig leder, og du kjenner barnehagens samfunnsmandat godt. Du er trygg i lederrollen og trives med ansvar. Du skaper retning, bygger relasjoner og samler mennesker rundt felles mål. Du har handlekraft og er tydelig og strukturert, og møter barn, ansatte og foreldre med varme. Du har høye ambisjoner på barnas vegne. Vi tilbyr: Som daglig leder hos oss blir en del av et sterkt lederfellesskap i Kanvas, med introkurs for nyansatte, lederutviklingsprogram, veiledning, faglige møteplasser og ledernettverk. Stillingen har lønn fra kr 804.638,- til kr 823.093,- avhengig av ledererfaring, med tillegg på opptil 40.000 (master) for relevant videreutdanning. Vi tilbyr gode pensjons- og forsikringsordninger. Slik søker du Søknader behandles fortløpende. Vi har planlagt intervju 11. september. Vil du være med på å skape fantastiske barnehagehverdager gjennom natur, lek og felleskap, eller har spørsmål til stillingene? Ta kontakt – vi ser frem til å motta søknaden din.
2d
Job unit logo
Solstua - Norlandia Barnehagene
Barnehagelærer
Pedagogical childcare • Oreveien 16, 4560 Vanse, Norge
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Samarbeidsevne
Punktlighet
Ja
Lekelyst
Kommunikasjonsevne
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!   Vi har ledig ett 100% vikariat som barnehagelærer hos oss. Stillingen går fra 10.12.2026- 30.06.2027, med mulighet for forlengelse. [Unit.DisplayName] søker [Job.Title] – og kanskje er det deg? Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende.  • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises før ansettelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
2d
Job unit logo
Kvitungen - Norlandia Barnehagene
Barnehagelærer
Pedagogical childcare (supervision) • Valbeinet 1, 9017 Tromsø, Norge
NOK 580,000 - NOK 660,000 /month
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Bachelorgrad i Barnehagelærer
Vi søker etter deg som er ambisiøs på vegne av barna, handlekraftig, omsetter teori til praksis, og som virkelig ønsker å skape en god barnehage til det beste for barnet og familien!   Norlandia Kvitungen søker Barnehagelærer – og kanskje er det deg? Vi leter etter en trygg medarbeider som vet hvor stor forskjell én god relasjon kan gjøre. En som har hjertet på rett sted, hodet fullt av fag, og som drives av å gjøre barnas verden rikere – gjennom omsorg, utforsking og engasjement. Som vi sier i våre verdier: En som er kompetent og nyskapende med et stort hjerte til det beste for barnet. Hva kan du forvente hos oss? Du får bli en del av et lag med høy faglig puls og et stort hjerte. Vi gir deg: Et varmt og inkluderende kollegafellesskap Veiledning og faglig utvikling fra første dag Et arbeidsmiljø som tar forskning på alvor og setter kunnskap ut i livet Nettverk med 3000 Norlandia Kolleger over hele landet Anstendig lønn og pensjon og eget fordelsprogram Samt ekstra støtte til nyutdannede En hverdag fylt med variasjon, lek og ekte øyeblikk Vi tror du lykkes hos oss hvis du: Brenner for å skape trygge relasjoner og god barndom Liker å være tilgjengelig for barna, responsiv og deltakende Villig til å omsette pedagogisk teori til praksis bygget på systematikk Ser betydningen av kvalitet og omsetter observasjon og refleksjon over egen praksis til trening og handling Støtter barns lek og læring med sensitivitet og varme Bidrar til et alderstilpasset pedagogisk innhold med fokus på tidlig stimulering, lek og læring Faglig engasjert, profesjonell og setter barnets beste først Hvem er vi i Norlandia Barnehagene? Vi er en barnehagekjede som tør å tenke nytt. Vi jobber systematisk med kvalitet, og bruker CLASS som verktøy for å styrke relasjonen mellom barn og voksne. Vi er kunnskapsdrevne, varme og opptatt av at alle barn – uansett bakgrunn – skal få en barndom preget av mestring, trygghet og glede. Formelle kvalifikasjonskrav • Treårig høgskoleutdanning som barnehagelærer eller bachelor/master som barnevernspedagog, spesialpedagog, psykolog, musikkpedagog, idrettspedagog eller tilsvarende.  • Godkjent utdanning fra Utdanningsdirektoratet • Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse - https://hkdir.no/utdanning-frautlandet • Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30) Aktuelle kandidater vil bli intervjuet fortløpende, og vi gjør oppmerksom på at stillingen kan bli besatt før annonsen utløper.
2d
Job unit logo
Bohus Askim
Selger deltid
Cashiers • Trøgstadveien 6, 1830 Askim, Norge
Bohus Askim søker nå selger deltid til et vikariat til vårt varehus. Vi søker deg som har et salgstalent og har et stort engasjement for våre kunder. I tillegg til salg og kundebehandling vil arbeidsoppgavene være varemottak, påfyll av varer, kampanjegjennomføring og eksponering. Vi søker deg som ønsker en deltidsstilling i et vikariat som innebærer jobb kveld og annenhver lørdag, samt ekstra ved behov. Mulighet og behov for mer i ferier og i høytider. Vikariatets varighet er 15 måneder og stillingsstørrelsen er 22%. Vi søker deg som er: Brennende interessert i møbler og interiør Glad i mennesker og gir våre kunder den beste handleopplevelsen Opptatt av egne salgsprestasjoner og setter egne mål Punktlig og nøyaktig, fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver og arbeidstid Er selvstendig og samtidig har gode samarbeidsevner Du må trives i et høyt tempo og jobbe fysisk Levere våre verdier og bidrar til et godt arbeidsmiljø Erfaring fra salg og kundeservice vil være en fordel, samtidig som du har en stor interesse for hjeminnredning og interiør. Vi tilbyr: Lønn etter tariff Bonusordning Provisjonsordning Godt arbeidsmiljø Vil du bli en del av vårt Bohus team? Send inn din søknad og CV via vår rekrutteringsplattform innen 13/09. Vi oppfordrer til å sende inn søknad nå, da vi rekrutterer fortløpende og gjennomfører samtaler med aktuelle kandidater. Bli med på laget og bidra til å skape gode kundeopplevelser hos Bohus!
5d
Job unit logo
Sixt bilutleie Kristiansand
Rental sales agent / Kombinert Utleierepresentant
Customer service • Stemmane 32, 4636 Kristiansand, Norge
Arbeidssted: Kjevik lufthavn, Kristiansand sentrum, Sørlandsparken Arbeidstid: Rullerende vaktplan (dag, kveld og helg) Oppstart: Etter avtale Stillingsprosent: 100% Arbeidsoppgaver Som kombinert utleierepresentant er du ansvarlig for å levere våre tjenester på en best mulig måte til våre kunder. Hverdagen består av utstrakt kundekontakt både ansikt til ansikt og pr. telefon og mail. Vi leverer en service hvor kundens behov alltid er i fokus. Videre er du også ansvarlig for at våre leiebiler er klargjort og vasket i henhold til vår standard. Du har også ansvar for produkter (barneseter, skistativ mm), skaderegistrering, oppfølging av servicer og dekkomlegg. Logistikk, klargjøring, salg og kundeservice er kjernen i hverdagen.  Klargjøring av utleiebiler (vask mm) Oversikt og kontroll på skader, servicestatus og dekklager Skifte dekk ved dekk omlegg Yte utmerket kundeservice i alle situasjoner  Presentasjon og innsalg av våre produkter til kunde på en best mulig måte Håndtere telefon og epost henvendelser  Organisere daglige reservasjoner i forhold til tilgjengelig flåte Rapportering og annet forefallende kontorarbeid Kvalifikasjoner Som kombinert utleierepresentant er du den våre kunder møter hver dag. Du representerer Sixt Bilutleie og er genuint opptatt av service og trives med kundekontakt. Vi stiller høye krav til våre produkter og hvordan vi presenterer disse, med ett ønske om å overgå kundens forventinger. Du har også ansvar for standarden på produktet vi leverer. Hverdagen styres av kundens behov, og din evne til å arbeide hurtig og nøyaktig er avgjørende for den kvalitet vi leverer. Ved å levere en premium opplevelse, er du med å bygger Norges beste bilutleiekjede.     Minimum førerkort klasse B (manuelt og automatgir) Plettfri vandel (Politiattest) Genuin serviceinnstilling og gode mellommenneskelige ferdigheter Gode salgs ferdigheter Hurtig og nøyaktig med stor arbeidskapasitet (også ved fysisk arbeid) Strukturert og evne til å styre logistikk i en stadig skiftende/hektisk hverdag Flytende norsk / engelsk muntlig og skriftlig Datakunnskaper (Microsoft Office).  Vi tilbyr Som ansatt i Sixt Bilutleie vil du være del av en organisasjon med flinke kolleger som alle ønsker å yte det beste for våre kunder. Som del av et team vil din innsats utgjøre en forskjell, og verdsettes deretter. Vi har gode trenings- og utvekslingsprogram som alle våre ansatte følger. For den rette vil det også være utviklingsmuligheter innen organisasjonen.
5d
Job unit logo
Aberia Omsorg & Assistanse AS
Assistent til dame i Melhus søkes!
BPA Assistant • Melhus, Norge
Demonstrate willingness to learn
Perform services in a flexible manner
Clean record
Communication
Perform services in a flexible manner
Demonstrating loyalty
Vil du jobbe som personlig assistent for en voksen dame i 70-årene? Brukerstyrt personlig assistanse er en måte å organisere praktisk bistand for personer med nedsatt funksjonsevne. Ordningen omfatter hjelp til dagliglivets praktiske gjøremål og hjelpen gis både i og utenfor hjemmet. En BPA-assistent skal være brukers armer og ben, gi assistanse og være brukers forlengede arm. Vi er fleksible på tidspunkt du jobber, men ønskelig med noen som kan jobbe mellom 10-12 timer i uka. Dette blir du og henne enige om. Men drømmescenarioet er 4 timer mandag, onsdag og fredag med oppstart i engang mellom 11-13. Dette er ett foreløpig vikariat pga langtidssykemelding. Hun bor nydelig til på Melhus i Trøndelag i en praktisk tilrettelagt leilighet, med nærhet til sentrum. Her trenger hun praktisk hjelp i hverdagen som å handle, hjelpe til med mat, rengjøring og trening i ståheis og ribbevegg. Ingen utdannelse kreves - og her er kjemi viktigere enn tidligere erfaringer. Kvalifikasjoner hos assistent: Fleksibel Presis Arbeidsvillig Gode kommunikasjons og samarbeidsevner Førerkort klasse B Personlig egnethet vektlegges. Politiattest må leveres før tiltredelse. Aktuelle kandidater vil intervjues fortløpende, og tiltredelse snarest. Du ansettes som assistent i Aberia Omsorg og Assistanse, en norskeid og ansvarlig arbeidsgiver som har levert helse- og omsorgstjenester siden 1981. Vi kan tilby deg: Lønn etter overenskomst (tariff) mellom Fagforbundet og NHO. Lønn etter relevant ansiennitet. Egen lønnsstige for relevante fagbrev. Innskuddspensjonsordning på totalt 8,6%, iberegnet 2% egensparing og AFP. Yrkesskadeforsikring, fritidsskadeforsikring og gruppelivsforsikring. Tamigo - appstyrt vaktplansystem som gir deg god oversikt over vaktene dine, og hvor du kan "by" på ledige vakter. Her finner du også oppdatert informasjon, prosedyrer, retningslinjer, avvikssystem og annet du trenger fra både arbeidsleder og arbeidsgiver. Overordnede kurs og opplæring (eks intro-kurs, sikkerhetskurs brann/førstehjelp, Tamigo-opplæring, kurs i løft og forflytning, diagnose-spesifikke kurs etc). Tilknytning til et bredt fag- og kompetansemiljø, med gode utviklingsmuligheter (vi leverer også tjenester innenfor barnevern og omsorg). Fordeler som ansatt i en stort konsern, med blant annet personalrabatter på en rekke hoteller i Skandinavia. En lett tilgjengelig BPA-rådgiver som nærmeste arbeidsgiver-kontakt. Åpen vakttelefon fra kl 06-23 alle dager.
5d
Job unit logo
TusenFryd
Sikkerhetssjef
Handyman services • Fryds Vei 25, 1407 Vinterbro, Norway
Communication
Commitment
Motivation
Kan du få sikkerhetsarbeid til å fungere i hverdagen, ikke bare på papiret? Hos oss handler sikkerhet om å skape trygge opplevelser for gjester og ansatte, midt i en hverdag full av fart, folk og drift. Nå søker vi en sikkerhetssjef som kan hjelpe oss med å gjøre sikkerhetsarbeidet tydelig, praktisk og levende. Om rollen TusenFryd og Bø Sommarland søker en ny sikkerhetssjef med ansvar for sikkerhetsarbeidet i begge parker. Dette er ikke en rolle der du skal eie all sikkerhet alene. Hvert fagområde i parkene har selvstendig ansvar for sitt sikkerhetsområde, enten det handler om attraksjoner, teknisk drift, servering, beredskap, gjesteservice eller andre deler av virksomheten. Din jobb blir å sørge for at sikkerhetsarbeidet henger sammen, at krav blir forstått, og at tiltak faktisk blir fulgt opp. Du blir en viktig støttespiller for ledere og fagansvarlige, og en pådriver for at vi jobber systematisk med risiko, avvik, hendelser og forbedring. Rollen rapporterer til administrerende direktør i TusenFryd. Hva skal du gjøre? I denne rollen skal du bidra til at parkene etterlever lover, forskrifter og interne konsernstandarder, samtidig som sikkerhetsarbeidet fungerer i den praktiske driften. Lede og fasilitere risikoanalyser på tvers av virksomheten Følge opp avvik, hendelser og forbedringstiltak Bidra til at rutiner er levende, forstått og brukt i praksis Koordinere revisjoner, kontroller og tredjepartsinspeksjoner Være kontaktperson mot relevante tilsynsmyndigheter og eksterne kontrollører Analysere trender og bruke innsikt til læring og forbedring Følge opp at beslutninger, tiltak og handlingsplaner blir levert som avtalt Gi ledelsen god oversikt over status, risiko og prioriterte forbedringsområder Hvem tror vi at du er? Vi ønsker å treffe bredt, og du trenger ikke å ha hatt akkurat samme tittel tidligere. Kanskje kommer du fra HMS, kvalitet, risikostyring, teknisk drift, internkontroll, industri, transport, produksjon, beredskap, energi, forsvar eller en annen virksomhet med høye krav til sikkerhet og struktur. Det viktigste er at du har god risikoforståelse, evner å sette deg inn i drift og liker å få mennesker og prosesser til å trekke i samme retning. Du er strukturert og flink til å drive prosesser fremover Du bygger tillit og samarbeider godt med ulike fagmiljøer Du er komfortabel med å stille krav på en tydelig og konstruktiv måte Du liker å forstå hvordan ting fungerer i praksis, ikke bare på papiret Du er analytisk og ser sammenhenger, årsaker og forbedringsmuligheter Du trives både ute i drift og med analyse, dokumentasjon og rapportering Du kommuniserer godt på norsk og engelsk Vi forventer ikke at du kan alt fra dag én. For oss er det viktigere at du har riktig driv, god vurderingsevne og evne til å skape fremdrift i en kompleks og spennende driftshverdag. Hvorfor velge oss? Få arbeidsplasser er like varierte som en fornøyelsespark. Hos oss møter du alt fra attraksjoner, tekniske anlegg og vannpark til servering, arrangementer, logistikk, gjestestrømmer og beredskap. Ingen dager er helt like, og sikkerhet er en naturlig del av alt vi gjør. Du får stor påvirkning på hvordan vi jobber med sikkerhet, risiko og forbedring fremover, og du blir en del av et miljø med mye engasjement, tempo og stolthet for opplevelsene vi skaper. Stillingen er primært lokalisert ved TusenFryd, men omfatter også Bø Sommarland. Det må derfor påregnes noe reisevirksomhet, særlig i forbindelse med sesongforberedelser, kontroller, risikoarbeid og oppfølging av hendelser eller forbedringstiltak. Høres dette ut som deg? Da vil vi gjerne høre fra deg. Send oss en søknad der du forteller kort om hva du har jobbet med tidligere, og hvorfor du tror du kan bidra til å gjøre sikkerhetsarbeidet vårt enda bedre i hverdagen. Bli med på å skape trygge opplevelser for millioner av gjester, og en trygg arbeidshverdag for menneskene som får parken til å gå rundt.
5d
Job unit logo
Aurora Omsorg AS
Avdelingsleder
Management and leadership • Trondheim, Norge
Aurora Omsorg søker avdelingsleder Å etablere en ny avdeling handler om mer enn drift og struktur. Det handler om å bygge et trygt hjem for ungdom som trenger stabile og trygge voksne rundt seg. Nå søker Aurora Omsorg en engasjert og erfaren avdelingsleder som ønsker å være med på å etablere og utvikle en ny barnevernsavdeling i Trondheim. Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å kombinere faglig ledelse, medarbeiderutvikling og kvalitetsarbeid med et viktig samfunnsoppdrag. Vi har prinsipper som vi er stolte av, og som det det er viktig av vi som jobber i Aurora Omsorg kjenner til og identifiserer seg i: Respekt for alle Aldri gi opp Uformelle, men profesjonelle Se løsninger, ikke problemer Stol vi på andre, vær til å stole på. Hvis dette er prinsipper som du kjenner deg igjen i, og som du ønsker å jobbe aktivt med i hverdagen kan du være den rette for jobben! Om rollen Som avdelingsleder får du det overordnede ansvaret for drift, kvalitet, medarbeidere og fagutvikling ved avdelingen. Du vil være en rollemodell, en viktig bidragsyter for god organisasjonskultur. Du vil og bidra til å skape et trygt, faglig sterkt og utviklende miljø for både ungdom og ansatte. Det er viktig at du klarer å arbeide selvstendig, men også søke støtte i dem rundt deg. Du vil samarbeide tett med institusjonsleder, fagressurser og øvrige lederkollegaer i Aurora Omsorg. Arbeidsoppgaver Lede og utvikle den nye avdelingen i tråd med gjeldende lovverk og kvalitetskrav Personalansvar, herunder rekruttering, oppfølging og utvikling av medarbeidere Sikre faglig forsvarlig drift og høy kvalitet i tjenestene Ivareta samarbeid med oppdragsgivere, foresatte og offentlige instanser Bidra til fagutvikling og implementering av faglige metoder Ansvar for økonomi, turnus og ressursstyring Skape et arbeidsmiljø preget av trygghet, samarbeid og faglig refleksjon Hvem ser vi etter? Vi søker deg som har erfaring fra barnevern og som motiveres av å utvikle mennesker, bygge team og skape gode resultater gjennom andre. Kvalifikasjoner Minimum 3-årig relevant bachelorutdanning innen barnevern, vernepleie, sosialt arbeid eller lignende Erfaring fra arbeid innen barnevernsinstitusjon eller tilsvarende tiltak Ledererfaring er ønskelig, men annen relevant erfaring kan kompensere God forståelse for barnevernsfaglige problemstillinger Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper Gode digitale ferdigheter Førerkort klasse B Vi tror du lykkes hos oss dersom du Er trygg og tydelig i lederrollen Skaper tillit og gode relasjoner Evner å stå stødig i krevende situasjoner Har høy faglig integritet Er strukturert og løsningsorientert Motiveres av å utvikle både mennesker og tjenester Vi tilbyr Muligheten til å etablere og forme en helt ny avdeling En lederrolle med stor påvirkningskraft Et sterkt fagmiljø og gode støttefunksjoner Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Konkurransedyktige betingelser Gode pensjons- og forsikringsordninger En meningsfull jobb hvor du bidrar til at ungdom får bedre forutsetninger for fremtiden Vil du være med og bygge noe som betyr noe? Da ønsker vi å høre fra deg
5d
Download Mojob mobile app where you can search for job opportunities on the go
App store badgePlay store badge